Новости. Обзор СМИ  Рубрикатор поиска + личные списки

Какие вакансии предлагают школьникам ЦФО на лето-2024

Александр Шиханов,Татьяна Ткачёва

Почтальон, курьер, агент по продажам - попробовать себя в несложных профессиях могут подростки во время летних каникул. Какие подработки доступны школьникам в регионах ЦФО в этом году?

- За июнь на нашем сайте было размещено более двух тысяч вакансий для соискателей с 14 лет. По сравнению с 2023 годом это количество выросло более чем в два раза, что обусловлено существенным упрощением найма подростков. Изменения в законодательстве были приняты в начале прошлого лета, - напомнила руководитель молодежного направления hh.ru Ирина Святицкая. - По данным платформы, подросток на летних подработках может заработать около 50-60 тысяч рублей в месяц. Самые высокие зарплаты в сфере логистики - до 70 тысяч.

Изучая зарплаты, указанные в вакансиях, стоит иметь в виду, что продолжительность рабочего времени у школьников должна быть короче. В период каникул это 24 или 35 часов в неделю в зависимости от возраста. Стандарт для взрослых - 40 часов. Соответственно подростков оформят не на полную ставку.

Майское исследование hh.ru показало, что 20 процентов школьников старше 14 лет хотели бы летом поработать официантами. Также популярны профессии курьеров и работников склада, фрилансеров (неизвестно, что под этим подразумевалось) и продавцов.

На портале можно найти сезонные вакансии для молодежи в том числе от крупных компаний, где ниже риск нарваться на серые схемы и обман. Так, в Белгороде "Ростелеком" ищет "вечернего агента активных продаж" на неполный рабочий день с зарплатой от 20 до 30 тысяч рублей. В обязанности такого специалиста входят консультирование клиентов, продвижение услуг и формирование заявок на подключение абонентов. В Воронеже школьников, которые хорошо и небанально рисуют, готовы взять на позицию аквагримера в сити-парке "Град" и торговом центре "Галерея Чижова". Платить будут 10-12 тысяч.

В Курске компании MireyRobotics требуется консультант на выставку роботов с зарплатой от 36 до 48 тысяч. Здесь нужно увлекательно рассказывать детям и взрослым об экспонатах. Молодым и выносливым липчанам подойдет работа разносчика рекламной продукции. При условии прохождения полного маршрута обещают выдавать на руки от 900 до двух тысяч рублей в день. В Тамбове подростка примут кассиром в точки общепита KFC - обучат с нуля, составят гибкий график. Работать можно от четырех часов в день, зарплата - до 20 тысяч.

Смоленская фирма "КомфортСтрой" приглашает молодежь публиковать рекламные объявления по шаблонам. Есть возможность работать сменами по четыре - шесть часов и получать от 30 тысяч.

В Брянске нашлась вакансия оператора по проведению соцопросов для компании "КоллКот". Работа удаленная, требуются владение компьютером на базовом уровне и стабильный доступ в интернет, а также высокая стрессоустойчивость: придется звонить людям по базе телефонов, уговаривать их отвлечься на 10-15 минут для ответа на вопросы и фиксировать результаты в специальной программе. Платить будут от 27 до 40 тысяч. В Тульской области кол-центру ORO также требуется оператор на удаленке - проводить телефонные опросы по готовой анкете, зарплатный потолок - 45 тысяч.

В Орле и Калуге ищут сборщиков заказов в магазины "Перекресток". Таким работникам нужно быть внимательными, чтобы собирать товары строго по списку и следить за их качеством. Заявленный уровень дохода - от 50 до 60 тысяч рублей.

В Костромской области подростки получают не только зарплату от работодателя, но и дополнительную выплату из бюджета. По решению губернатора Сергея Ситникова в этом году она увеличена до двух тысяч рублей. Это является для школьников дополнительным стимулом к трудоустройству. Чтобы подросткам было легче определиться, в начале сезона в регионе провели ярмарку вакансий. В ней приняли участие 215 предприятий области.

В итоге временную работу в Костромской области в июне получили 2584 школьника. Это почти в два раза больше, чем годом ранее. Большинство из них трудились в муниципальных и областных организациях. Впрочем, часть подростков попробовали свои силы на заводах, в лесничествах и на сельскохозяйственных предприятиях.

В Буе старшеклассники укладывали тротуарную плитку. В Кологривском районе школьники упаковывали дрова в коробки и сетки. Работали ребята и на пилорамах в Макарьевском и Судиславском районах. Многие работодатели по итогам июня предложили школьникам продлить договоры на июль.

В бюджете Костромского региона предусмотрены средства на зарплаты подростков, которые трудоустраиваются в муниципальные учреждения. В 2024 году на эти цели предусмотрено 31,8 миллиона рублей.

В Ярославской области временное трудоустройство подростков проводят в рамках госпрограммы "Содействие занятости населения". Из областного бюджета на это выделено 23,5 миллиона рублей. Планируется, что поработать летом смогут порядка 1,8 тысячи подростков. Около тысячи были трудоустроены в течение июня.

Особое внимание власти уделяют подросткам, которые находятся в трудной ситуации. Это ребята из малообеспеченных и многодетных семей; дети, состоящие на различных учетах. Они составляют около 30 процентов трудоустроенных школьников.

Чаще всего ярославские подростки заняты на благоустройстве территорий, работают курьерами, подсобными рабочими. В основном они трудятся в муниципальных организациях, а также на некоторых промышленных предприятиях области.

С этого года в регионе упростили правила трудоустройства для подростков. Теперь необязательно предоставлять согласие органов опеки - достаточно письменного документа одного из родителей или законных представителей. Для расторжения договора также не потребуется одобрения инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних. Кроме того, работодателю не надо проводить медосмотр подростка за свой счет - действительным будет считаться медосмотр, который школьник провел самостоятельно.

- Считаю это огромным шагом навстречу и работодателям, и подросткам, которые хотят получить свой первый профессиональный опыт, - говорит заместитель председателя правительства Ярославской области Вера Даргель.

Если школьник устроился при содействии центра занятости населения, то к зарплате, которая не может быть меньше МРОТ, ему полагается дополнительная материальная поддержка в сумме 1611 рублей.

Во Владимирской области помощь подросткам в трудоустройстве оказывает кадровый центр "Работа России", филиалы которого есть почти во всех муниципальных образованиях. С начала года там предложили подросткам свыше 3,5 тысячи вакансий, 400 из которых еще ждут соискателей.

- Работа помогает подросткам развиваться, становиться самостоятельными и ответственными. Она учит их планировать свое время, рассчитывать силы и принимать решения. Эти навыки пригодятся им во взрослой жизни. С начала года через кадровые центры "Работа России" Владимирской области нашли работу более трех тысяч подростков. Из них 70 процентов - дети из многодетных семей, подростки, находящиеся в сложной жизненной ситуации, и дети участников специальной военной операции, - рассказал министр труда и занятости населения Владимирской области Андрей Григорьев.

Три четверти владимирских подростков трудятся в сферах, связанных с образованием, культурой, спортом и благоустройством. Они работают вожатыми и младшими воспитателями, дворниками, подсобными рабочими, садоводами и рабочими по комплексному обслуживанию и ремонту зданий. Еще 15 процентов школьников нашли работу в промышленности и на производстве. Они трудятся делопроизводителями, учениками слесаря, укладчика-упаковщика, контролера станочных и слесарных работ, оператора станков или помощниками оператора линии.

Подростки работают не целый день. Заработная плата для них составляет не менее МРОТ (пропорционально отработанному времени). За лето школьники 14-15 лет могут заработать до 10 тысяч рублей, а ребята постарше - до 20 тысяч рублей.

В Тверской области в трудоустройстве подростков власти видят развитие системы ранней профориентации. В каникулы условия для временного приема школьников на работу создаются и в бюджетных, и в коммерческих организациях. В прошлом году в регионе летом работали около 13 тысяч подростков (в 2,5 раза больше, чем в 2016 году).

- Трудовая занятость в период каникул для наших школьников - это возможность получить первый профессиональный опыт или укрепить его. И самое главное - увидеть, как работают предприятия и организации, понять, что такое трудовой коллектив, - считает тверской губернатор Игорь Руденя.

Региональные власти предусмотрели меры поддержки для компаний, которые берут на работу подростков: компенсируют работодателям заработную плату в размере МРОТ, возмещают затраты на предоставление ребятам горячего питания, оплату работы наставников.

При этом регион начал стимулировать и муниципальные образования, которые лучше всех работают в этой области. Решено, что ежегодно пять муниципалитетов будут поощряться за самые высокие показатели временного трудоустройства школьников. Для этого из бюджета выделят пять миллионов рублей.

Власти рассчитывают, что благодаря этим мерам в текущем году количество трудоустроенной молодежи в возрасте от 14 до 18 лет в Тверской области превысит 15,8 тысячи человек.

Как распознать работодателей-мошенников

- вас просят заплатить за обучение, тренинг или что-либо другое, чтобы занять вакансию;

- в объявлении о работе нет названия компании или конкретной должности. За формулировками "крупная международная компания" или "требуются сотрудники в офис" часто кроется сетевой маркетинг;

- кандидату без опыта предлагают слишком высокую зарплату.

Во что обойдется летний отдых подростков их родителям

Татьяна Ткачёва

Экономику летнего досуга детей и подростков из городов Центрального федерального округа специально для "РГ" изучили аналитики онлайн-школы Skysmart. По их подсчетам, на организацию каникул для одного ребенка может уйти около 110 тысяч рублей - без учета трат на еду и повседневные развлечения типа кино и езды на самокате. Сумма складывается из трех составляющих: оздоровительного лагеря, путешествия с родителями и дополнительного образования.

Провести смену в детском лагере этим летом предстоит каждому третьему ребенку школьного возраста - по статистике Минпросвещения, оздоровительной кампанией будут охвачены свыше 5,3 миллиона школьников. Часть родителей вдобавок выбирают не типовые ДОЛы, а образовательные программы от различных коммерческих проектов. Стоимость одной смены (21 день) в детском лагере в среднем составляет 45 тысяч рублей.

Две трети россиян, согласно данным координационного центра правительства РФ, проведут отпуск в формате внутреннего туризма. Среди видов отдыха лидирует поездка на море, также людей интересуют посещение исторических мест, достопримечательностей и природных парков, отдых в сельской местности. В 2024 году в топе направлений туризма - Байкал, Черноморское побережье и Крым. Самым популярным средством передвижения в отпуске в этом году стал автомобиль, обогнав поезда и самолеты. 10 дней отдыха в Анапе, Геленджике и Сочи обойдутся семье из трех человек в 180 тысяч рублей. Таким образом, с определенной долей условности на ребенка можно заложить 60.

Наконец, чтобы школьники не сильно деградировали за три месяца каникул, многие родители организуют им занятия с репетиторами или на курсах. "Чаще всего на лето детей отправляют учить английский язык и программирование. В целом около 25-30 процентов студентов берут паузу на каникулы, но именно направления английского и программирования показывают рост по сравнению с маем на 62 и 26 процентов соответственно. По данным нашего аналитического центра, обучение подростка по одному из таких направлений обходится родителям в среднем в 4900 рублей в месяц", - рассказала бренд-директор Skysmart Карина Павловская.

Из лагеря под Евпаторией госпитализированы с отравлением 26 детей

Юлия Крымова (Евпатория)

Поездка на Черное море в Крым закончилась для 26 детей больничной палатой. Ребят из лагеря под Евпаторией госпитализировали с признаками острой кишечной инфекции. В самом учреждении о вспышке болезни молчали, а шум подняли возмущенные родители в соцсетях.

На инцидент отреагировал глава Следственного комитета России Александр Бастрыкин. Он поручил провести проверку в учреждении по факту массового отравления детей.

Вспышка кишечной инфекции произошла в детском лагере "Каламитский Бриз". Как сообщили в межрегиональном управлении Роспотребнадзора по Республике Крым и Севастополю, первые случаи заболевания среди детей были выявлены еще 10 июля.

Специалисты ведомства установили, что сотрудники детского учреждения не сразу изолировали первых заболевших, что привело к распространению инфекции. Сначала с острым отравлением были госпитализированы 13 ребят.

Медики выяснили причину - норовирусная инфекция. Все, кто контактировал с ними, находились под наблюдением. Признаки инфекции проявились еще у 13 детей. Они также были доставлены в больницу. По оценке врачей, все пациенты сейчас находятся в удовлетворительном состоянии.

При проведении эпидемиологического расследования Роспотребнадзор обнаружил в лагере различные нарушения. Также была установлена причина возникновения очага заболевания среди детей.

Специалисты ведомства взяли пробы воды, продуктов питания, смывы с различных поверхностей в помещениях. "Выявлены нарушения санитарного законодательства при организации питания, питьевого режима, дезинфекционных мероприятий", - сообщили в Роспотребнадзоре.

В лагере сейчас проводят дезинфекцию и противоэпидемические мероприятия. Дети, контактировавшие с больными, находятся под постоянным наблюдением медиков.

Суд аннулировал девушке диплом из-за взятки на экзамене

Владислав Куликов

Омский областной суд разжаловал в неучи 22-летнюю местную жительницу, которая за взятку сдала один из экзаменов в техникуме. Ее диплом аннулирован. Как рассказали в объединенной пресс-службе судебной системы Омской области, лишить девушку статуса образованного человека потребовала прокуратура.

В 2018 году девушка поступила в техникум железнодорожного транспорта по специальности "Техническая эксплуатация подвижного состава железных дорог". В декабре 2020 года студентку, что называется, бес попутал, и она придумала решить вопрос на экзамене за деньги. Как рассказали в прокуратуре, она передала через посредника взятку в размере 1000 рублей преподавателю, которая поставила положительную оценку за сдачу экзамена по дисциплине "Конструкция, техническое обслуживание и ремонт подвижного состава" без фактической проверки знаний.

Возможно, это действительно очень сложный предмет. Но в том и смысл обучения, чтобы овладевать сложными знаниями. Простых можно набраться и от надписей на заборах.

Впоследствии, продолжают в суде, студентка прошла полный курс обучения и была допущена к государственной итоговой аттестации. Защитив выпускную работу, она получила диплом об окончании учебного заведения.

Однако через несколько лет правда о купленном экзамене дошла до следователей. В итоге в конце 2022 года преподаватель была осуждена за получение взятки. Привлекали к ответственности и девушку: дача взятки тоже является преступлением. Однако бывшую студентку выручило время: уголовное дело в отношении нее было прекращено в 2023 году в связи с истечением сроков давности.

Казалось бы, историю можно считать законченной. В конце концов, мало ли студентов согрешили с преподавателями таким образом. Однако прокуратура поставила под сомнение саму квалификацию выпускницы техникума. Вправе ли мы доверять такому технику, которая не смогла разобраться в конструкции подвижного состава (и это юридически подтвержденный факт).

"По мнению прокурора, наличие у ответчика диплома препятствует осуществлению неопределенным кругом лиц прав и свобод на равный доступ к получению образования, на равный доступ к осуществлению трудовой деятельности на должностях, замещение которых требует определенного уровня образования и квалификации, а, кроме того, отсутствие надлежащей проверки полученного уровня образования и квалификации при трудоустройстве выпускника на предприятиях железнодорожного транспорта могут создать угрозу в обеспечении безопасности движения подвижного состава", - рассказывают в пресс-службе.

Конечно, девушка не купила диплом. Она училась практически честно. Наверняка даже чему-то научилась. И все-таки студент обязан сдать на совесть абсолютно все экзамены и зачеты. Это дело решенное.

"Суд нашел требования Омского транспортного прокурора обоснованными и подлежащими удовлетворению, - сообщили в пресс-службе. - Диплом о присвоении ответчику квалификации "Техник" признан недействительным. На ответчиков возложена обязанность возвращения диплома в образовательное учреждение, его аннулирования путем уничтожения и исключения сведений о нем из федерального реестра сведений о документах об образовании".

Не только аттестат: почему нужно менять схему поступления в колледжи

Мария Агранович

Поступление в колледжи должно быть основано не только на конкурсе аттестатов. Вес должны иметь и экзамены, которые сдают школьники после 9 класса (ОГЭ). Такое мнение высказал в понедельник глава Рособрнадзора Анзор Музаев.

Надо сказать, мнение это Музаев озвучивает не впервые. Еще в октябре 2023 года глава Рособрнадзора на одном из мероприятий обмолвился: модель перехода в десятый класс и поступления в учреждения среднего профобразования, скорее всего, будет меняться, так как конкурс аттестатов не работает. Тогда среди родителей поднялся неимоверный шум. Как? Зачем? Когда?

В интервью "Российской газете" в начале этого года Анзор Музаев родителей успокоил и все объяснил.

"Система экзаменов в девятых классах создавалась как минимум 20 лет назад и совсем в другой реальности. Тогда техникумы и колледжи были переданы регионам и не пользовались большой популярностью, местные власти не вкладывались в их развитие. Подавляющее большинство выпускников школ шли в вузы. В колледжи поступали по среднему баллу аттестата на основе пятибалльной шкалы", - рассказал Музаев. Неудивительно, что тогда эта система нормально работала, так как конкурса почти не было. Зато были тотальные недоборы в техникумах.

Сегодня ситуация кардинально изменилась. Около 60 процентов выпускников 9-х классов выбирают среднее профобразование. Во многих регионах поступить в колледж даже престижнее, чем в местный вуз! Да и с трудоустройством у выпускников проблем нет.

Сейчас же ситуация более чем странная: конкурс при поступлении в колледжи есть, но идут туда не на основе результатов ОГЭ, а по среднему баллу аттестата. Зачем тогда сдавать четыре экзамена после 9 класса? "Выпускник просто не понимает, какой бонус получает от сдачи ОГЭ", - считает Музаев.

То, что изменения назрели - факт. Но мгновенными они не будут. Анзор Музаев всегда подчеркивает: если планируется какое-то серьезное изменение, то об этом школьники должны узнать сильно заранее.

Мишустин пообещал семьям поддержку на всех этапах взросления детей

Владимир Кузьмин

Власти продолжат создавать условия для планирования семьи и развития детских талантов. В рамках новых национальных проектов правительство намерено отремонтировать около 2,5 тысячи садиков, обновить более 35 тысяч школ и 800 студенческих общежитий. Кроме того, в России будут развивать систему долговременного ухода для пожилых людей.

Вчера премьер-министр Михаил Мишустин провел стратегическую сессию по подготовке двух национальных проектов - "Семья" и "Молодежь и дети". В "Семью" войдут пять федеральных проектов для усиления помощи родителям на всех этапах взросления детей. Особое внимание - многодетным семьям.

"Продолжится программа материнского капитала, сохранятся действующие социальные меры. С 2026 года будет предусмотрена ежегодная семейная выплата работающим мамам и папам, у которых двое и более малышей", - заявил глава кабинета министров. Важно предоставлять молодым родителям возможность совмещения профессиональной деятельности или учебы с воспитанием детей, добавил Мишустин, а для этого предлагается открывать в вузах комнаты матери и ребенка, группы кратковременного пребывания дошкольников.

Продолжится строительство детских садов. Особенно это актуально для тех населенных пунктов, в которых стоит вопрос нехватки мест. "Там за шесть лет появится порядка сотни садиков, - рассказал премьер. - Также предстоит отремонтировать около двух с половиной тысяч уже существующих по всей стране".

Значимым направлением работы Михаил Мишустин считает повышение доступности медицинской помощи гражданам. По поручению президента правительство продолжит модернизацию учреждений, оказывающих помощь матерям и детям, расширит сеть женских консультаций, организует патронаж на дому для женщин, нуждающихся в послеродовой поддержке.

Семья - это не только дети и их родители, заметил глава кабинета министров, напомнив о потребностях старшего поколения. Для них предусмотрено развитие системы долговременного ухода. "Чтобы она была к концу десятилетия доступна для полумиллиона человек", - заявил Мишустин. Они смогут получить комплексное социально-медицинское обслуживание на дому, сопровождение в самых разных жизненных ситуациях. Надо вовлекать наше старшее поколение в культурные, досуговые и просветительские мероприятия, волонтерскую деятельность. Жить активно и интересно можно и нужно в любом возрасте", - заметил премьер.

Новый национальный проект "Молодежь и дети" касается почти 37 миллионов граждан страны в возрасте от 14 до 35 лет. А вместе с детьми от 3 лет цифра приближается к 55 миллионам и будет расти, подчеркнул премьер-министр. Каждому поколению он призывает создавать условия для реализации талантов.

Мероприятия нацпроекта будут учитывать специфику всех возрастов. Например, предполагается, что к 2030 году по всей стране обновят более 35 тысяч школ, создав комфортные условия для шести миллионов учащихся. "Почти 800 тысяч студентов и молодых ученых будут вовлечены в программы профессионального развития, - рассказал вице-премьер Дмитрий Чернышенко. - Развернем также широкую сеть молодежных образовательных центров, ежегодно в их программах смогут участвовать не менее 160 тысяч человек".

Не забыты правительством потребности студентов. "Продолжим выстраивать сеть кампусов мирового уровня в вузах, - пообещал Михаил Мишустин. - Через 12 лет их должно быть не менее 40 с необходимым оснащением, в том числе для проведения исследований". А для улучшения бытовых условий предстоит ремонт 800 общежитий, в которых проживают 600 тысяч человек, уточнил Чернышенко.

Особое направление в работе правительства - подготовка высококвалифицированных инженерных кадров. От них ждут прорывных решений для технологического суверенитета России. "Для этого в ведущих университетах страны и дальше будут появляться передовые инженерные школы", - сказал глава кабмина. Эту работу возложат на 100 таких школ. А по программе "Профессионалитет" для различных отраслей экономики будет подготовлено два миллиона специалистов рабочих профессией, ожидает Дмитрий Чернышенко.

Студотряды подключаются к лососевой путине

Этим летом более 200 человек из различных регионов России в составе студенческих отрядов будут помогать камчатским рыбакам. Дальневосточные предприятия традиционно привлекают студентов для работы в период лососевой путины.

На Камчатке стартовал первый за 9 лет всероссийский студенческий путинный проект «Край света». В июле-августе — в самый активный период лососевой путины — в составе путинных отрядов студенты будут работать на рыбоперерабатывающем производстве.

Участниками проекта стали 230 студентов из 15 регионов страны: Самарской, Оренбургской, Кировской, Ростовской, Астраханской, Московской, Воронежской, Костромской, Пензенской областей, Приморского, Забайкальского, Алтайского краев, Чувашии, Марий-Эл и Москвы.

Как сообщили Fishnews в пресс-службе правительства Камчатского края, члены отрядов прошли бесплатное профессиональное обучение по специальности «Обработчик рыбы и морепродуктов 2 разряда».

На церемонии 10 июля студенческим отрядам вручили путевки в трудовой сезон. Ребята показали творческие номера, с напутственными словами к студенческим отрядам обратились руководители и наставники.

Министр рыбного хозяйства Камчатского края Андрей Здетоветский подчеркнул значение лососевой путины для рыбной отрасли региона — основного рыбного цеха страны.

«Студенты со всей страны уже традиционно обеспечивают деятельность наших предприятий, вливаясь в трудовые коллективы, дополняя их своей энергией, внося вклад в общий результат, все более и более значимый в последние годы», — отметил он, пожелав участникам студенческих отрядов успешной работы в этом сезоне.

По информации пресс-службы краевого правительства, в этом году 4 тыс. студентов будут работать рыбообработчиками, бригадирами ручной выбивки и производственного процесса на рыбодобывающих заводах Дальнего Востока. Среди новых профессий — повара, водители погрузчиков, рыбаки прибрежного лова и мастера цехов.

Fishnews

Данные, опубликованные Управлением знаний и человеческого развития Дубая, показывают, что в 2023-2024 учебном году набор детей в центры дошкольного образования в эмирате увеличился на 16%. Увеличение количества детских садов и рост числа учащихся происходит на фоне продолжающегося демографического бума в Дубае.

По официальным данным, более 27 000 в Дубае детей посещают центры дошкольного образования, причем восемь из десяти детей посещают их пять дней в неделю. В этом году в эмирате открылось 25 новых центров, в результате чего их общее число достигло 274.

Ранее в январе этого года сообщалось, что родители в Дубае все чаще предпочитают отправлять своих детей в детские сады, а не нанимать нянь, чтобы они присматривали за ними дома.

«Центры раннего детства играют решающую роль в воспитании наших детей в годы их самого быстрого развития», — заявила генеральный директор KHDA:

«Предоставление высококачественного раннего образования имеет важное значение для поддержки когнитивного, социального и эмоционального развития детей, закладывая основу для успеха на протяжении всей жизни.

«Более того, результаты международных оценок неизменно показывают, что учащиеся, которые начинают свой путь раньше, получают более высокие баллы по математике, естественным наукам и чтению, чем их сверстники».

В Дубае родители могут выбирать из ряда центров, предлагающих 16 образовательных программ, наиболее широко предлагаемыми из которых являются учебная программа Великобритании (215 центров), за которой следует образование по методике Монтессори (20 центров) и учебная программа США (восемь центров).

В эмирате также есть шведский, финский и российский детские сады. Основными языками обучения являются, среди прочего, английский, арабский, французский и шведский.

Новость размещена при поддержке GEMS International School Al Khail, расположенной в дубайском районе Dubai Hills и предлагающей обучение по программе международного бакалавриата полного цикла (от 3 до 19 лет). В школе обучаются студенты 101 национальности, к услугам которых уникальный образовательный центр по аэронавтике, авиации и изучению космоса.

Этим летом молодежь в Эмиратах может освоить множество уникальных навыков — от дрессировки собак и игры в гольф до изучения азбуки Морзе — в летних лагерях, открытых по всей стане.

Дрессировка собак

Дети могут попробовать дрессировать собак-спасателей под руководством кинологов в лагере, запущенном зоомагазином The Petshop и тренировочным центром для собак Ginger Way. Пятидневный летний лагерь, который научит детей необходимым навыкам дрессировки и поможет им стать ответственными владельцами животных в будущем.

Лагерь будет проходить с 9:00 до 10:30 в дубайском филиале DIP The Petshop. Следующая смена будет длиться с 19 по 23 августа. Пятидневный курс обойдется в 840 дирхамов; либо 200 дирхамов за каждый день.

Гольф

Под руководством наставников из Профессиональной ассоциации гольфистов дети в возрасте от 5 до 13 лет будут оттачивать свои навыки игры в гольф в лагере Topgolf Dubai. Помимо этого, у детей будет возможность поиграть в аркадные автоматы, заняться декоративно-прикладным искусством и поплавать в бассейне.

Лагерь будет работать каждый будний день с 8 июля по 23 августа. Цена: 250 дирхамов в день и 850 дирхамов в неделю.

Морские занятия

Управление музеев Шарджи (SMA) запустило широкий спектр летних лагерей для детей в возрасте от 6 до 12 лет. Один из них посвящен морской тематике и пройдет в Sharjah Maritime Museum. Дети смогут попробовать себя в судостроении, нырянии за жемчугом, дайвинге и искусстве торговли.

Даты следующих сезонов лагеря: 5-8 августа и 12-15 августа.

Коммуникативные навыки

Дети в возрасте от 8 до 12 лет могут насладиться четырехдневным лагерем в стиле космических приключений в Children’s Museum в Лувре Абу-Даби.

Лагерь, который будет проходить с 16 по 26 июля с 9:30 до 15:30, включает в себя мероприятия, направленные на повышение концентрации внимания и коммуникативных навыков посредством соревнований, командной работы, решения головоломок и творчества.

Стоимость лагеря 400 дирхамов за 4 дня.

Азбука Морзе

В пятидневном летнем лагере, проводимом в историческом районе Al Fahidi, дети в возрасте от 6 до 13 лет изучат множество навыков, в том числе, как завязывать узлы и пользоваться азбукой Морзе. Дети также спроектируют собственную крепость из глины, узнав больше о государственных символах и культуре ОАЭ.

Лагерь откроет двери 22 июля, стоимость составит 500 дирхамов за 5 дней.

Новость размещена при поддержке GEMS International School Al Khail, расположенной в дубайском районе Dubai Hills и предлагающей обучение по программе международного бакалавриата полного цикла (от 3 до 19 лет). В школе обучаются студенты 101 национальности, к услугам которых уникальный образовательный центр по аэронавтике, авиации и изучению космоса.

Александр Новак принял участие в первом дне Кавказского инвестиционного форума

Заместитель Председателя Правительства России, куратор Северо-Кавказского федерального округа Александр Новак принял участие в первом дне Кавказского инвестиционного форума, который проходит в столице Чеченской Республики городе Грозном. На площадке форума ожидается порядка 4,4 тысячи гостей из России и зарубежных стран.

Александр Новак выступил на пленарном заседании форума. В нём также приняли участие глава Чеченской Республики Рамзан Кадыров, Министр инвестиций, промышленности и торговли Республики Узбекистан Лазиз Кудратов, представители крупного бизнеса, ведущих банков и институтов развития.

«Кавказ – самый молодой регион нашей страны. Уникальный климат, великолепная природа, исторические достопримечательности и расположение от моря до моря делает его особенно привлекательным для развития. Кавказ сегодня переживает инвестиционный бум. Для достижения национальных целей Президент поставил задачу увеличения инвестиций в нашей стране к 2030 году на 60%. И эта амбициозная задача выполняется опережающими темпами. По итогам прошлого года рост инвестиций на Северном Кавказе составил 17% год к году, это значительно выше, чем в среднем по России», – сказал Александр Новак. Он особо отметил успехи в развитии туристических проектов на базе особых экономических зон, в агропромышленном секторе, промышленности, транспортно-логистической сфере.

Заместитель Председателя Правительства ознакомился с экспозицией стендов регионов СКФО, Абхазии и Южной Осетии на площадке «Экспо» Кавказского инвестиционного форума. В его присутствии прошли торжественные церемонии подписания двух соглашений: об осуществлении туристско-рекреационной деятельности между правительством Республики Дагестан, управляющей компанией «Кавказ.РФ» и резидентом ОЭЗ в целях реализации проекта «Каспийский прибрежный кластер», а также по строительству нового аэропортового комплекса Архыз в Карачаево-Черкесской Республике.

Вице-премьер и глава Чеченской Республики Рамзан Кадыров приняли участие в церемонии пуска газа в дом многодетной семьи в городе Грозном. Супруги Рахман и Имани Хасахановы подали заявку на догазификацию нового дома две недели назад. В короткий срок все работы были завершены, затраты на газовое оборудование в доме и стоимость работ по проведению газа внутри участка будут компенсированы из регионального бюджета.

Вице-премьер встретился с Президентом Южной Осетии Аланом Гаглоевым. Александр Новак отметил рост товарооборота между двумя странами в январе – апреле 2024 года на 2,1% к уровню того же периода 2023 года и заверил, что Россия продолжит поддерживать становление Южной Осетии в качестве современного и экономически самодостаточного государства. Стороны обсудили сотрудничество в социально-экономической сфере, в вопросах электроснабжения Южной Осетии и поставок нефтепродуктов. Были затронуты аспекты совершенствования нормативно-правовой базы при переходе страны на таможенное законодательство ЕАЭС. Участники встречи договорились провести заседание межправительственной комиссии по торгово-экономическому сотрудничеству между двумя странами до конца 2024 года.

Александр Новак посетил открытие «Лаборатории медиа» и пообщался со студентами и молодыми специалистами Северо-Кавказского федерального округа в рамках Молодёжного форума. Цель площадки «Лаборатория медиа» – диалог и обмен опытом между экспертами медиаотрасли и студентами-медийщиками, а также создание фундамента для успешной карьерной траектории в будущем. Вице-премьер ответил на вопросы студентов и молодых специалистов об образовании, развитии карьеры, взаимодействии университетов и бизнеса, а также рассказал о своём личном опыте становления как управленца и поделился видением профессионального развития специалиста будущего.

В рамках форума вице-премьер принял участие в церемонии награждения финалистов и победителей первой инвестиционной премии «Вершина».

Россия. СКФО > Госбюджет, налоги, цены. Приватизация, инвестиции. Образование, наука > premier.gov.ru, 15 июля 2024 > № 4674735 Александр Новак

Александр Новак встретился с молодёжью на Кавказском инвестиционном форуме

Заместитель Председателя Правительства Александр Новак принял участие в открытии «Лаборатории медиа» на площадке Кавказского инвестиционного форума, а также встретился со студентами и молодыми специалистами Северо-Кавказского федерального округа.

Цель площадки «Лаборатория медиа» – диалог и обмен опытом между экспертами медиаотрасли и студентами-медийщиками, а также создание фундамента для успешной карьерной траектории в будущем.

Вице-премьер ответил на вопросы участников об образовании, развитии карьеры, взаимодействии университетов и бизнеса, а также о личном опыте становления как управленца. Он рассказал о востребованности молодых кадров в области энергетики. «Отраслевые предприятия активно работают с высшими, средними профессиональными учебными заведениями и даже со школами для подбора кадров. Сегодня конкуренция за активных, умеющих обучаться будущих специалистов велика. 70% выпускников устраивается по направлению целевого набора. В энергетике сейчас трудится около 2,7 миллиона человек. Ежегодная потребность в новых специалистах составляет не менее 200–300 тысяч человек», – сказал Александр Новак. Среди других перспективных профессий он назвал специальности, связанные с внедрением цифровых технологий, искусственного интеллекта, робототехники и т. д.

Михаил Мишустин провёл стратегическую сессию по национальным проектам «Молодёжь и дети» и «Семья»

М.Мишустин: «Нынешние молодые люди – это будущее нашей страны. И нужно сделать всё возможное, чтобы они могли проявить себя и свои таланты, ставили цели и добивались успехов».

Вступительное слово Михаила Мишустина:

Добрый день, уважаемые коллеги!

Президент в обновлённом майском указе определил национальные цели. Ключевые из них – это сохранение населения, укрепление здоровья и повышение благополучия людей, поддержка семей, а также реализация потенциала каждого человека, развитие его талантов. Сегодня рассмотрим, как идёт подготовка двух национальных проектов, направленных на решение этих задач.

Первый из них – масштабный проект «Семья». В него войдут пять федеральных. Их реализация позволит усилить помощь семьям при рождении ребёнка и на всех этапах его взросления, выстроить целостную систему поддержки, как поручил Президент, уделяя особое внимание многодетным семьям.

Продолжится программа материнского капитала. Сохранятся действующие социальные меры. С 2026 года будет предусмотрена ежегодная семейная выплата работающим мамам и папам, у которых двое и более малышей.

Необходимо также сконцентрировать усилия на том, чтобы молодые родители могли совмещать профессиональную деятельность или учёбу с воспитанием детей. Для этого предлагается в том числе открывать в вузах комнаты матери и ребёнка и группы кратковременного пребывания дошколят.

Должна быть и возможность устроить ребёнка в детский сад. Их строительство и дальше будет идти, прежде всего в тех населённых пунктах, где стоит вопрос нехватки мест. Там за шесть лет появится порядка сотни садиков. Также предстоит отремонтировать около 2,5 тыс. уже существующих по всей стране.

Чтобы создавать в регионах условия для семейного досуга и развития в творчестве, в рамках национального проекта обновим и учреждения культуры.

И конечно, будем помогать семьям с решением квартирного вопроса и преодолением финансовых трудностей.

Ещё одно значимое направление работы – это повышение доступности медицинской помощи гражданам. От состояния здравоохранения во многом зависит качество жизни и демографические показатели. Поэтому такие темы всегда в фокусе внимания Правительства.

По поручению Президента продолжим модернизацию учреждений, оказывающих помощь матерям и детям. Расширим сеть женских консультаций, внедряя в их деятельность новейшие подходы. Создадим условия для выездных форм работы. Организуем патронаж на дому женщин, недавно ставших матерями и нуждающихся в послеродовой поддержке.

Важно помнить, что семьи – это не только мамы, папы и малыши. Это наши бабушки и дедушки. Им, конечно, тоже требуется внимание государства. Гражданам в возрасте не всегда просто позаботиться о себе. Поэтому для них, как поручил глава государства, предусмотрим развитие системы долговременного ухода, чтобы она была к концу десятилетия доступна для полумиллиона человек. Они смогут получить комплексное социальное и медицинское обслуживание на дому. Сопровождение – в самых разных жизненных ситуациях.

Надо вовлекать наше старшее поколение в культурные, досуговые и просветительские мероприятия, волонтёрскую деятельность. Жить активно и интересно можно и нужно в любом возрасте. Тем более что у таких людей огромный опыт. Они могут делиться своими знаниями с молодёжью и быть наставниками.

Поддержка граждан, которые воспитывают детей, забота о подрастающем поколении и людях старшего возраста – это приоритет деятельности Правительства. И все аспекты такой масштабной, комплексной работы должны быть учтены при подготовке национального проекта и федеральных проектов, которые в него войдут.

Сегодня мы также рассмотрим ещё один национальный проект – «Молодёжь и дети». Как отметил Президент, он должен быть «о будущем и для будущего нашей страны».

В России сейчас почти 37 миллионов граждан от 14 до 35 лет. Люди именно в таком возрасте по нашему законодательству считаются молодёжью. Это практически четверть всех жителей государства. А вместе с детьми от трёх лет – цифра приближается к 55 миллионам и будет расти. Все они – наше современное поколение. И для каждого важно формировать возможности для самореализации и развития талантов. Чтобы они могли добиваться успехов в тех сферах, которые выберут. Приносить пользу себе, своей семье и своей стране.

Именно на это направлен новый национальный проект. Его мероприятия будут учитывать специфику каждого возраста. Граждане смогут получать помощь государства на всём жизненном пути – с самых ранних лет, во время учёбы в школе, колледже или вузе. Затем – в начале карьеры, при выходе на первую работу и при создании собственной семьи.

В состав национального проекта войдут девять федеральных, которые объединят все меры поддержки детей и молодёжи, позволят скоординировать деятельность разных ведомств при реализации политики в этой сфере – с участием общественных институтов, волонтёрских и добровольческих организаций.

Отдельное внимание уделим развитию инфраструктуры для будущего поколения. По поручению Президента продолжится строительство общеобразовательных организаций. Обновим и материально-техническую базу педагогических вузов.

По инициативе главы государства за шесть лет во всех округах Российской Федерации предстоит сформировать сеть из 12 передовых, флагманских школ. В них будут использоваться современные практики обучения.

Главная цель – сделать так, чтобы дети получали знания в комфортных условиях, могли попробовать себя в творчестве, науке, спорте. И систему образования сфокусируем на том, чтобы помочь раскрыть потенциал каждого ученика.

Будем развивать и программу профессиональной ориентации. Она к концу десятилетия должна охватить всех обучающихся.

Чтобы повысить качество высшего образования, продолжим выстраивать сеть кампусов мирового уровня в вузах. Через 12 лет их должно быть не менее 40 – с необходимым оснащением, в том числе для проведения исследований и применения новейших образовательных методик, и, конечно, лучшими возможностями для профессионального и личностного роста.

Для достижения технологического лидерства нашей страны усилим и подготовку высококвалифицированных инженерных кадров, способных обеспечить создание прорывных решений. А также тех, кто будет участвовать в эксплуатации новых разработок. Для этого в ведущих университетах страны и дальше будут появляться передовые инженерные школы.

Уважаемые коллеги!

Президент отмечал, что тема молодёжной политики является стратегически важной. Нынешние молодые люди – это будущее нашей страны. И нужно сделать всё возможное, чтобы они могли проявить себя и свои таланты, ставили цели и добивались успехов.

Давайте подробно обсудим, какие мероприятия должны войти в новые национальные проекты.

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Образование, наука > premier.gov.ru, 15 июля 2024 > № 4674727 Михаил Мишустин

В России предложили новый способ повышения урожая земляники

Нейросетевую систему компьютерного зрения для повышения урожайности садовой земляники разработали ученые ТюмГУ. Система с помощью искусственного интеллекта подсчитывает ягоды, оценивает их спелость, выявляет болезни, а также ведет подсчет листьев и усов. Разработка может быть использована на умных фермах (smart farm), городских фермах (city farm) и в обычных теплицах. Результаты опубликованы в журнале Вестник российской сельскохозяйственной науки.

На сегодняшний день одно из главных направлений развития агробизнеса – разработка систем умного земледелия, способных автоматизировать уход за растениями, повысить рентабельность и экологичность сельскохозяйственного производства. Интеллектуальные агрокомплексы, известные как умные фермы, представляют собой высокотехнологичные системы, где выращивание растений осуществляется с помощью автоматизированного управления режимами работы, питания и микроклимата.

Нейросети компьютерного зрения открывают новые возможности для умных ферм, позволяя им вести непрерывный мониторинг выращиваемой продукции и участвовать в решении задач, которые до сих пор не поддаются автоматизации, например, обнаруживать и распознавать болезни или вредителей растений.

Разработка ученых Тюменского государственного университета (ТюмГУ) направлена на то, чтобы комплексно оценивать состояние растений и принимать обоснованные решения по оптимизации их выращивания.

"Модели компьютерного зрения работают в автоматическом режиме и служат источниками данных для принятия решений на умной ферме. Например, обнаруженные усы следует отрезать, так как растение переходит в стадию размножения, и часть питания растения уходит на их развитие. Следовательно, снижаются количество и размер ягод", – отметил один из разработчиков системы, аспирант Школы компьютерных наук Дмитрий Глухих.

По его словам, анализ данных о количестве и спелости ягод позволяет прогнозировать урожай, корректировать режим полива и состав питательного раствора. При выявлении заболеваний растений с помощью нейросети возможна не только их диагностика, но и определение вида заболевания, что обеспечивает своевременное принятие мер по лечению.

Ученый полагает, что внедрение моделей компьютерного зрения на умных фермах позволит повысить автономность таких комплексов.

Кроме того, как отметил Дмитрий Глухих, объединение моделей компьютерного зрения с системами поддержки принятия решений способно сделать умные фермы еще умнее.

"Такие системы не просто обнаруживают болезни и подсчитывают урожай, но и предоставляют фермерам рекомендации по оптимизации выращивания продукции в зависимости от текущей ситуации", – сообщил он, подчеркнув, что потенциальная выгода включает сокращение времени на принятие решений и прогнозирование урожая, снижение риска потери урожая из-за заболеваний на 40-70%, а также снижение требований к квалификации обслуживающего персонала.

Эксперименты проводились на землянике садовой, которую выращивают на модулях городской фермы, развернутой в Агробиотехкомплексе ТюмГУ.

В ходе исследования ученые использовали предобученную нейросетевую модель компьютерного зрения YOLOv8. В настоящее время система содержит ансамбль из восьми обученных моделей. Каждая из них выполняет свою задачу, а две отдельные нейросети контролируют работу остальных. Такой подход, по оценкам ученых, позволяет снизить вероятность ошибки на 30%.

Исследование выполнено в рамках гранта в форме субсидии из федерального бюджета на оказание государственной поддержки научно-образовательных центров мирового уровня – Западно-Сибирский НОЦ.

В России разработали способ лечения рака наночастицами оксида железа

Специалисты Федерального медико-биологического агентства (ФМБА) разработали и запатентовали способ терапии злокачественных новообразований с использованием наночастиц оксида железа, сообщается в Telegram-канале ФМБА.

«

"Специалисты Центра стратегического планирования и управления медико-биологическими рисками здоровью ФМБА России разработали новейший способ комбинированной терапии злокачественных новообразований с использованием наночастиц оксида железа и получили патент на изобретение", - говорится в сообщении.

Способ поможет сократить количество доз облучения, снизить побочные эффекты радиотерапии, увеличить продолжительность жизни онкологических больных, пояснили в ФМБА.

Профессор Зубец: Чтобы доходы инженеров превышали зарплаты курьеров, нужно повышать производительность их труда

Профессор Зубец: К дифференциации зарплат нужно относиться с осторожностью

Ольга Игнатова

Зарплата курьера не должна быть выше зарплаты инженера. Ситуация, когда оплата труда курьера может быть выше, чем инженера, - это очевидный перекос на рынке, и такого быть не должно, заявил председатель "Единой России" Дмитрий Медведев на партийном совещании по совершенствованию трудового законодательства. Ситуацию он считает ненормальной, признавая при этом, что рынок требует все больше кадров, которые занимаются обслуживающими функциями.

О справедливой оплате труда поговорили с директором Института социально-экономических исследований Финансового университета при правительстве РФ, профессором, доктором экономических наук Алексеем Зубцом.

Алексей Николаевич, почему все-таки такое неравенство в оценке рабочей силы: в ресторанах быстрого питания платят в два раза больше, чем профессору, читающему лекции в вузе?

Алексей Зубец: Не соглашусь. Вузовский преподаватель зарабатывает сегодня намного больше, чем работник в фастфуде. Что касается официальной статистики относительно дифференциации зарплат, то я бы относился к ней осторожно. Исследования показывают, что до 15% россиян получают часть зарплаты в конвертах, то есть официально через кассу им выплачивается меньшая часть зарплаты, а большая выдается на руки наличными. Особенно это характерно для таких секторов экономики, как торговля и общественное питание, где имеется поток наличных денег. Вообще, как показывает практика анализа рынка труда, в нашей стране меньше чем за 40 тыс. в месяц практически никто не работает. А если принять, что минимальная зарплата в стране 40 тыс. в месяц, то и дифференциация между богатыми и бедными будет совсем другая. По официальной статистике, у нас имеется 13-кратное расхождение между 10% самых высокооплачиваемых и низкооплачиваемых работников. А если скорректировать нижний порог зарплаты, то расхождение снижается до 7-кратного. А это уже совсем другая картина рынка труда. Опять же надо учитывать, что в нашей стране очень многие работники имеют статус самозанятых, те же курьеры, например. Соответственно, их зарплаты не попадают в официальную статистику и проходят в ней как доходы от предпринимательской деятельности, а не зарплаты. Так что для правильной оценки дифференциации зарплат нужны другие, комплексные измерители. Тем не менее, даже с учетом такой коррекции, очевидно, что дифференциация оплаты труда в России очень высокая.

Можно ли изменить этот тренд: чтобы зарплата, действительно, соответствовала уровню знаний и умений работника? А также соответствовала пользе, которую работник приносит обществу.

Алексей Зубец: Все же тут надо учитывать, что Россия живет в условиях рыночной экономики и цену труда должен определять рынок, разумеется, при учете ограничений, налагаемых государственной социальной политикой. При этом совершенно очевидно, что минимальная оплата труда в нашей стране должна расти. То есть главный тренд достижения к социальной справедливости - это повышение минимальной зарплаты, меньше которой в России не получает никто. Впрочем, надо сказать, что повышение МРОТ в стране происходит достаточно активно, в дальнейшем он также будет расти. В указе о национальных целях развития, который был подписан президентом в мае нынешнего года после инаугурации, поставлена задача повышения МРОТ 2030 году до 35 тыс. руб. против нынешних 19,2 тыс. И, конечно же, нужен целый ряд шагов в сторону увеличения зарплат бюджетников, что также будет способствовать оценке их зарплат, как справедливых.

А что происходит с ценой труда на Западе?

Алексей Зубец: Надо сказать, что сегодня перед экономически развитыми странами стоит большая проблема. Стандарты качества жизни растут, а вслед за этим увеличивается и цена труда, потому что для соответствия доминирующему стандарту качества жизни нужен немалый доход. Поэтому люди хотят прибавку к зарплате вне зависимости от того, растет ли их реальная производительность. И тут возникает проблема: рост зарплат, не обеспеченный повышением производительности труда, ложится бременем на экономику и делает ее менее конкурентоспособной. Яркий пример - американская автомобильная промышленность. На протяжении многих десятилетий общее количество выпускаемых автомобилей в Соединенных Штатах остается примерно постоянным, а людей в этой отрасли сегодня работает намного больше, чем 50 лет назад. В итоге американская автомобильная отрасль становится гораздо менее конкурентоспособной по сравнению с китайскими автомобилями, например. И такие проблемы практически повсюду. Для того, чтобы решить их, необходимо сокращать зарплаты, социальные пособия и общий уровень жизни, но по понятным причинам западные страны пойти на это не могут. Остается думать, как заставить людей учиться, получать новые навыки и работать с большей производительностью за те же деньги. Пока на эти вопросы ответа они не нашли.

В каких странах сегодня самая дорогая и самая дешевая рабочая сила?

Алексей Зубец: В разных странах разные налоговые системы. Во многих государствах основными плательщиками налогов в бюджет являются сами граждане, с которых берут 30-40%, а иногда и больше, от их зарплаты. Поэтому логично анализировать те зарплаты, которые остаются после выплаты налогов. Согласно имеющейся статистике, самые высокие зарплаты в мире в Швейцарии, Лихтенштейне и Исландии, самые низкие - в беднейших странах Африки и Азии. Но и на эти зарплаты в богатых государствах я бы смотрел с осторожностью. Во-первых, покупательная способность $1 где-нибудь в Лихтенштейне в несколько раз меньше, чем у нас в России - именно поэтому доходы принято пересчитывать по паритету покупательной способности. Во-вторых, надо учитывать, что в богатых странах люди гораздо больше тратят на выплату кредитов, коммуналки и ипотеки. Гораздо больше уходит на медицину и различные страховки. То есть в реальности высокие эти зарплаты надо делить вдвое или втрое.

Дорогая рабочая сила - это благо для экономики или тормоз?

Алексей Зубец: Дорогая рабочая сила для страны благо, если она сопровождается высокой производительностью труда. Тогда она оправдана и не служит обременением для экономики. А если она оторвана от реальности - то тогда безусловно тормоз. Так вот, наша задача состоит в том, чтобы высокие зарплаты в России подтверждались производительностью и эффективностью персонала.

Почему люди соглашаются трудиться за небольшие деньги? Инерция, не желание развиваться?

Алексей Зубец: Во-первых, как я уже сказал, рабочая сила в России не такая и дешевая. По большей части низкие зарплаты - это фикция и проявление механизмов по уходу от налогов. Кроме того, большая часть работников получает деньги не как зарплату, а как доходы от предпринимательской деятельности. Во-вторых, очень часто людям приходится соглашаться на невысокие зарплаты, потому что их квалификация и индивидуальная производительность труда недостаточные. В-третьих, в России до сих пор не слишком высокие стандарты оплаты труда. Отсюда выводы: для снижения рабочей бедности необходимо больше внимания уделять переподготовке персонала, повышению его мобильности, чтобы люди легче перебирались в те места, где есть высокооплачиваемая работа, и, конечно же, необходимо повышать МРОТ. Еще одно обстоятельство, из-за которого люди соглашаются на низкие зарплаты, - это невысокие стандарты качества жизни. То есть бедность, к которой люди привыкли и считают ее нормальной. Но со временем, по мере смены поколений, низкие стандарты качества жизни в России уйдут в прошлое.

По прогнозу Минтруда, в ближайшие годы сильнее всего снизится потребность в начальниках, но будут востребованы специалисты высшей квалификации. Начальники больше не нужны?

Алексей Зубец: На самом деле надо понимать, что нет такой профессии - руководитель. Есть функция лидера и организатора, который может повести за собой людей, построить правильные взаимоотношения, наладить технологию и добиться нужного результата. То есть хороший руководитель - это всегда человек с той или иной силой харизмы. Иначе руководителем он быть просто не может. Что касается функции лидера, то она всегда была и всегда останется. Другое дело, что лидерство может носить распределенный, неявный характер сетевой самоорганизации. То есть функция формального руководства исчезает, остается фактическое лидерство, способность предложить картину будущего и проложить к нему дорогу.

Это мировой тренд или чисто российский?

Алексей Зубец: Это мировой тренд. Надо сказать, что уже несколько десятилетий в экономически развитых странах в части управления персоналом основной упор делается на способность к самоорганизации, гибкость организационных структур, перенос акцента с формального на неформальное лидерство. К нам в силу очевидных причин эта тенденция пришла с опозданием, но сегодня можно сказать, что в части мотивации и организации персонала мы не отстаем от стран-лидеров. Практика показывает, что гибкие самоорганизующиеся структуры - очень часто это лучший способ организационного построения, и очень многие компании этим пользуются. При этом надо учитывать, что самоорганизация предъявляет высокие требования к качеству персонала и далеко не каждый сотрудник способен в таких гибких структурах себя чувствовать комфортно. Так что требования к персоналу серьезно повышаются. И для того, чтобы в будущем все большее число россиян смогли найти себе место в современных организациях, необходимо в людях с детства развивать инициативность и самостоятельность мышления.

Кто имеется в виду под специалистами высшей квалификации?

Алексей Зубец: Выпускники ВУЗов. Причем, как следует из прогноза Минтруда, именно в этой группе ожидается самая большая потребность в специалистах - 1,4 миллиона. Это закономерно. Современная промышленность, и вообще экономика, становятся все более технологичными и сложными, требуется все большее число людей с высокой квалификацией, способных решать самые сложные проблемы. Отсюда и спрос на выпускников ВУЗов - и инженеров, и гуманитариев. Причем, как ни странно, спрос на гуманитариев не падает, несмотря на все усовершенствования в обработке информации, которые мы видели за последнее десятилетие. Дело в том, что очень многие функции невозможно заменить искусственным интеллектом. Отсюда сохранение высокого спроса и на лингвистов, и на пиарщиков с рекламщиками, и на многие другие гуманитарные специальности. К тому же, если мы возьмем статистику по рынку труда, мы увидим, что у нас очень большое число людей работает именно в оптовой и розничной торговле, или в секторах, связанных с обеспечением функционирования рынков. И вот здесь как раз те же пиарщики, рекламщики, маркетологи очень востребованы.

А есть ли у нас вообще достаточное число высококвалифицированных специалистов?

Алексей Зубец: Совершенно очевидно, что их не хватает, именно поэтому в России не убывает число компаний, занятых поиском и набором персонала. Наши исследования, проводимые в Финансовом университете при правительстве РФ, показывают, что их число сегодня в 3-4 раза больше, чем 2021 году. И пока оно не снижается. К сожалению, проблема еще и в том, что быстро подготовить и инженеров, и квалифицированных рабочих не представляется возможным. На это нужны годы. Особенно сложная ситуация с высшим образованием. Здесь помимо обучения студентов, которое продолжается пять лет, нужна очень серьезная подготовительная работа, связанная с переобучением преподавательских кадров и созданием необходимой инфраструктуры в ВУЗах. И весь этот процесс точно не на два года, лет на десять, не меньше.

Какие параметры оценки высококвалифицированных специалистов?

Алексей Зубец: Хороший вопрос. Формально высокая, высшая квалификация приравнивается к получению вузовского диплома. Однако мы прекрасно понимаем, что это далеко не всегда одно и то же. Кто может оценить качество подготовки выпускников надлежащим образом? С моей точки зрения, тут ответ однозначен: оценку должны давать работодатели. А высшая форма оценивания - это эффективность отдельных отраслей, в которых работают выпускники. Если они справляются с поставленными задачами надлежащим образом, значит качество подготовки выпусков высокое. Очень часто в качестве измерителя уровня подготовки предлагается размер зарплат, которые получают выпускники по завершении ВУЗов. Однако, мне кажется, что это не вполне подходящий показатель. Действительно, зарплаты хороших специалистов должны быть высокими. Однако все же макроэкономический, общенациональный эффект важнее, чем зарплаты.

Есть ли смысл, например, врачу постоянно повышать свою квалификацию, если айтишник в 20 лет уже может заработать в 2-3 раза больше?

Алексей Зубец: Разумеется, стоит. Просто для того, чтобы пациенты не страдали от врачебных ошибок. Если врач не учится постоянно, это, скорее всего, плохой врач. И хорошие врачи, кстати, в нашей стране сегодня неплохо оплачиваются. Как правило, такие специалисты работают не на одной работе, подрабатывают в частных клиниках, так что в сумме у них получаются неплохие доходы. Насколько правильно заставлять хороших врачей подрабатывать в частных клиниках - это отдельный вопрос, но результат в целом удовлетворительный, иначе у нас в стране просто не осталось бы квалифицированных медицинских специалистов. А насчет того, что айтишники получают сегодня какие-то космические деньги - это скорее миф, чем правда. Действительно, есть айтишники очень высокого уровня, которые нарасхват и которые очень хорошо оплачиваются. Но их мало, а основная масса - специалисты не самой высокой подготовки. Анализ рынка труда показывает, что компьютерщиков сегодня на рынке много, и очень часто курьер, разводящий пиццу на самокате, получает больше него. И это, кстати, очень важный, показательный пример. По возможности нужно избегать перепроизводства специалистов. А то получается, что компьютерщик, на подготовку которого затрачены большие деньги, предпочитает работу курьера, потому что там больше платят.

С другой стороны, я бы хотел заступиться за курьеров. Очень часто раздаются голоса, что их доходы чрезмерно велики. Однако надо помнить, что работа курьера тяжелая, нервная и опасная, особенно в плохую погоду. Так что высокие зарплаты этих людей далеко не всегда неоправданные. А чтобы их доходы не превышали зарплаты инженеров, надо повышать оплату труда выпускникам технических ВУЗов. А чтобы зарплата инженеров была оправданной, надо повышать эффективность их труда. А для этого, в свою очередь, требуется повышать уровень подготовки технических специалистов, наращивая их индивидуальную производительность за счет новых знаний и технологий.

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Образование, наука > rg.ru, 15 июля 2024 > № 4674528 Алексей Зубец

Учащихся одной из школ в Дубае привлекли к изучению животного мира эмирата; инициативу впоследствии назвали «природный блиц». Всего в ходе недельного мероприятия удалось собрать записи о более чем 3600 видах животных, в том числе и о редкой патагонской маре (крупный грызун, который похож на помесь кролика и капибары), которую обнаружили возле озер.

Участникам нужно было сфотографировать и идентифицировать как можно больше различных видов живых организмов в установленные сроки и в определенном месте.

Дети всех возрастов, их семьи и персонал школы участвовали в этом увлекательном мероприятии на свежем воздухе, где они искали и быстро фотографировали насекомых и птиц на переменах между уроками, а родители родители специально ездили в такие места, как озера Al Qudra Lakes, чтобы найти животных там.

Школьники использовали приложение, которое работает на основе искусственного интеллекта и помогает опознать найденный вид. В него загружали фотографию животного или растения, чтобы узнать их название.

После ажиотажа, который вызвала инициатива, школа обратилась к своей Ассоциации родителей и учителей (PTA) с предложением профинансировать это веб-приложение, чтобы привнести в него веселый и соревновательный элемент – начислять баллов за виды в зависимости от их редкости, а также разбить школьников на команды и вести турнирную таблицу.

Одна из матерей, которая принимала участие в инициативе, рассказала: «Этот блиц помог нам осознать, что даже в сухой и жаркой пустыне есть яркая экосистема. Мы делились фотографиями птиц, насекомых и животных, которых смогли запечатлеть у себя на балконе, на территории школы или на прогулке в парке – было невероятно приятно».

На «природный блиц» приходится 10% всех гражданских наблюдений за природой в стране, что делает его одним из крупнейших событий «гражданской науки», когда-либо наблюдавшихся в регионе.

Новость размещена при поддержке GEMS International School Al Khail, расположенной в дубайском районе Dubai Hills и предлагающей обучение по программе международного бакалавриата полного цикла (от 3 до 19 лет). В школе обучаются студенты 101 национальности, к услугам которых уникальный образовательный центр по аэронавтике, авиации и изучению космоса.

Учащихся одной из школ в Дубае привлекли к изучению животного мира эмирата; инициативу впоследствии назвали «природный блиц». Всего в ходе недельного мероприятия удалось собрать записи о более чем 3600 видах животных, в том числе и о редкой патагонской маре (крупный грызун, который похож на помесь кролика и капибары), которую обнаружили возле озер.

Участникам нужно было сфотографировать и идентифицировать как можно больше различных видов живых организмов в установленные сроки и в определенном месте.

Дети всех возрастов, их семьи и персонал школы участвовали в этом увлекательном мероприятии на свежем воздухе, где они искали и быстро фотографировали насекомых и птиц на переменах между уроками, а родители родители специально ездили в такие места, как озера Al Qudra Lakes, чтобы найти животных там.

Школьники использовали приложение, которое работает на основе искусственного интеллекта и помогает опознать найденный вид. В него загружали фотографию животного или растения, чтобы узнать их название.

После ажиотажа, который вызвала инициатива, школа обратилась к своей Ассоциации родителей и учителей (PTA) с предложением профинансировать это веб-приложение, чтобы привнести в него веселый и соревновательный элемент – начислять баллов за виды в зависимости от их редкости, а также разбить школьников на команды и вести турнирную таблицу.

Одна из матерей, которая принимала участие в инициативе, рассказала: «Этот блиц помог нам осознать, что даже в сухой и жаркой пустыне есть яркая экосистема. Мы делились фотографиями птиц, насекомых и животных, которых смогли запечатлеть у себя на балконе, на территории школы или на прогулке в парке – было невероятно приятно».

На «природный блиц» приходится 10% всех гражданских наблюдений за природой в стране, что делает его одним из крупнейших событий «гражданской науки», когда-либо наблюдавшихся в регионе.

Новость размещена при поддержке GEMS International School Al Khail, расположенной в дубайском районе Dubai Hills и предлагающей обучение по программе международного бакалавриата полного цикла (от 3 до 19 лет). В школе обучаются студенты 101 национальности, к услугам которых уникальный образовательный центр по аэронавтике, авиации и изучению космоса.

Дмитрий Чернышенко: У кадрового резерва в сфере науки – решающая роль в достижении технологической независимости России

Заместитель Председателя Правительства Дмитрий Чернышенко выступил с лекцией перед студентами программы развития кадрового управленческого резерва в области науки, технологий и высшего образования и в торжественной обстановке вручил дипломы выпускникам.

В церемонии приняли участие помощник Президента России Андрей Фурсенко, председатель Комитета Госдумы по науке и высшему образованию Сергей Кабышев, ректор РАНХиГС Алексей Комиссаров, председатель совета федеральной территории «Сириус», руководитель образовательного фонда «Талант и успех» Елена Шмелёва.

Образовательную программу, которая реализуется с 2022 года по поручению Президента Владимира Путина на базе Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации (РАНХиГС) совместно с университетом «Сириус» в партнёрстве с ведущими российскими образовательными центрами, завершили 92 участника.

«Предложенные сегодня проекты – это результат командной работы единомышленников – представителей науки и образования. Они объединены общими ценностями: неравнодушием, профессионализмом и созидательным настроем работать в России над решением задач научно-технологического развития», – отметил заместитель Министра науки и высшего образования Денис Секиринский по итогам защиты проектов выпускников.

«То, что обучение руководителей в области науки и высшего образования доверили Президентской академии, – большая честь и ответственность. Сегодня по поручению Президента мы реализуем комплексную программу по подготовке руководящих кадров в России. Фактически в РАНХиГС мы формируем основу российской школы управления, которая во многом опирается на успешный опыт Правительства России, благодаря которому были преодолены пандемия и период беспрецедентных санкций», – сказал ректор РАНХиГС Алексей Комиссаров.

Дмитрий Чернышенко подчеркнул, что кадровому резерву в научной сфере предстоит сыграть решающую роль в обеспечении независимости и конкурентоспособности России.

«Масштабные задачи, которые поставил перед нами на следующую шестилетку Президент Владимир Путин, напрямую касаются научно-технологического развития, модернизации системы высшего образования и обновления образовательной и научной инфраструктуры. Стратегическая задача – увеличение расходов на науку до 2% ВВП к 2030 году. Достичь поставленных целей невозможно без вклада корпоративного сектора науки, компаний с государственным участием и институтов развития. Соответствующая задача также определена в Стратегии научно-технологического развития: нам предстоит обеспечить пропорциональный рост частных инвестиций, уровень которых к 2035 году должен быть не ниже государственных», – отметил Дмитрий Чернышенко.

Зампред Правительства рассказал о семи приоритетных направлениях научно-технологического развития, которые будут являться ориентирами для реализации государственной политики на ближайший трёхлетний бюджетный цикл, а также подчеркнул, что национальные проекты технологического лидерства, зафиксированные в указе Президента о национальных целях развития, будут ориентированы на снижение зависимости от импорта по конкретной номенклатуре продукции и достижение целевого уровня технологического лидерства в отрасли.

Вице-премьер сообщил, что государство поддержит учреждения, специализирующиеся на подготовке специалистов для национальных проектов технологического лидерства. На это также будет ориентирован проект «Передовые инженерные школы» и самая масштабная программа поддержки вузов – «Приоритет-2030».

«Большие надежды сегодня возлагаем и на формирование новой национальной модели высшего образования. Для её апробации запущен пилотный проект, направленный на изменение уровней профессионального образования. Уже с 2026 года планируется полномасштабное внедрение новой системы в более чем 1 тыс. вузов страны. Также внесём изменения в систему управления университетами. Будут обеспечены проектные подходы, учитывающие логику нацпроектов, региональных стратегий и стратегий развития крупных корпораций. Кроме того, усилится внедрение инструментов кооперации с РАН и индустриальными партнёрами, в том числе для создания важнейших наукоёмких технологий», – добавил Дмитрий Чернышенко.

Он отметил, что в ближайшее время необходимо обеспечить разработку новых образовательных программ для подготовки квалифицированных специалистов под каждый национальный проект техлидерства, в том числе с возможностью получения нескольких квалификаций.

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Образование, наука > premier.gov.ru, 13 июля 2024 > № 4674728 Дмитрий Чернышенко

Опубликован список зданий, где будут проходить вступительные экзамены в вузы

На официальном сайте Агентства по оценке знаний и квалификаций размещена информация о зданиях, где будут проходить вступительные тестовые испытания в высшие и профессиональные учебные заведения в 2024-2025 учебном году.

Ознакомиться со списком и локацией зданий можно на сайте ГЦТ.

Информация содержит следующее:

изображение территории, на которой будут проводиться тестовые испытания;

места входа на территории;

название места проведения тестовых испытаний;

адрес места проведения тестовых испытаний;

номер здания;

группы, в которых проводятся тестовые испытания;

местоположение (геолокация) мест на картах Google.

Также определить адрес, по которому находится здание, можно с помощью QR-кода, указанного в «Пропуске абитуриента».

Напомним, что вступительные экзамены будут организованы в две смены. Первая начинается в 8:00, вторая - в 15:00.

Абитуриенты должны прибыть на место проведения тестирования не менее, чем за полтора часа до его начала и иметь при себе оригинал паспорта или ID-карту, а также полученный пропуск.

Абитуриенты, пришедшие с копией паспорта или других документов, а также опоздавшие, к тестированию не допускаются.

Студенты совместной образовательной программы «Сестринское дело» СамГМУ получат возможность учиться и работать в США

Самаркандский государственный медицинский университет уже несколько лет сотрудничает с Университетом Вебстер (США). В частности, между двумя университетами достигнута договоренность о подготовке квалифицированных специалистов по направлениям «Медицинская биология» и «Высшее сестринское дело» на основе американских стандартов.

В рамках данного соглашения Самаркандский государственный медицинский университет, одним из первых высших медицинских учебных заведений Узбекистана, реализует подписанный трехсторонний меморандум о реализации совместной образовательной программы по направлению «Сестринское дело» в сотрудничестве с Университетом Вебстера, сообщает пресс-служба СамГМУ.

Согласно данному меморандуму, с 2024-2025 учебного года будет реализована совместная образовательная программа «Сестринское дело» в формате 3+1, и студенты СамГМУ получат возможность учиться и совершенствовать свою квалификацию в престижном американском университете.

Стоит отметить, что данный совместный образовательный проект Самаркандского государственного медицинского университета и Университета Вебстера является первым среди медицинских вузов нашей страны и поможет нашим студентам получить медицинские знания на основе мировых стандартов и стать конкурентоспособными специалистами.

Прием на совместную образовательную программу начнется в августе текущего года.

Губернатор Приморья предложил рыбакам готовить кадры со школьной скамьи

На встрече с представителями рыбной промышленности глава Приморского края Олег Кожемяко прокомментировал предложения по обеспечению отрасли трудовыми ресурсами и повышению потребления рыбопродукции.

С представителями рыбного хозяйства Олег Кожемяко встретился в преддверии Дня рыбака. Губернатор отметил, то ежегодно регион добывает около 800 тыс. тонн водных биоресурсов — это значительная часть общероссийского вылова.

При этом для дальнейшей работы отрасли очень важно решать вопросы обеспечения трудовыми ресурсами, заявил глава Приморского края. Готовить будущие кадры для рыбной отрасли, по мнению Олега Кожемяко, нужно еще со школы — с профильных классов в учебных заведениях. «Мы профильные классы поддержим», — сказал губернатор.

Затем нужно работать с учреждениями среднего профессионального образования, в том числе через профильные группы колледжей, полагает он. Губернатор напомнил о возможностях федеральной программы «Профессионалитет», которая предполагает развитие системы среднего профобразования при сотрудничестве учебных заведений и работодателей.

Руководитель Приморского теруправления Росрыболовства Самир Кулиев обратил внимание на новые возможности целевого обучения — соответствующий закон вступил в силу с 1 мая 2024 г.

Генеральный директор РРПК Савелий Карпухин предложил сделать более планомерной работу по привлечению в рыбную отрасль кадров из других регионов — это стало бы одним из решений вопросов нехватки трудовых ресурсов. У Приморья хороший имидж далеко за пределами Дальневосточного федерального округа, но надо активнее рассказывать об уровне заработка в море жителям западных регионов. Делать это нужно централизованно, в том числе через отраслевую ассоциацию, считает губернатор.

Обсуждалась и тема популяризации рыбной продукции на внутреннем рынке, сообщает корреспондент Fishnews. Руководитель РРПК попросил регион поддержать закрепление минтая как обязательного элемента питания в образовательных учреждениях. Причем идти в школы и детские сады должен именно такой продукт, который будет полезным, вкусным и поможет подрастающему поколению полюбить рыбу, подчеркнули в компании.

Савелий Карпухин также рассказал о позитивном опыте проведения во Владивостоке фестивалей по продвижению минтая. «Десятки ресторанов подхватили идею, сделали блюда из минтая, — отметил представитель РРПК. — Такие традиции нужно продолжать».

Губернатор предложения добытчиков минтая поддержал. Проработать вопрос можно не только по школам и детским садам, но и по другим бюджетным учреждениям, считает он.

Были затронуты также вопросы марикультурной отрасли. Председатель Дальневосточного союза предприятий марикультуры Роман Витязев отметил, что назрела необходимость ревизии деятельности пользователей рыбоводных участков. 81% РВУ был закреплен в период с 2015 по 2017 гг., и уже должны быть хорошие результаты, но цифры по выращиванию и реализации продукции существенно отличаются. Эффективность нужно проанализировать, согласился глава региона.

Fishnews

Сделано в России: Кабмин нашел способ довести научные разработки до производства

В Екатеринбурге завершает работу международная выставка "Иннопром" - главная витрина промышленных достижений России. О мерах правительства по внедрению технологий в производство в интервью "РГ" рассказал замглавы министерства экономического развития РФ Максим Колесников.

Есть такой стереотип о России, что у нас страна гениальных изобретателей, но все полезные идеи превращаются в работающие технологии за рубежом. Начиная с лампочки и радио, и заканчивая мобильным телефоном. Поможет ли законопроект Минэкономразвития о технологической политике доводить научные идеи до практического результата?

Максим Колесников: Безусловно, мы рассчитываем, что поможет. Как вы заметили, научные разработки нередко не доходили до производства. Мало изобрести, нужно продумать все нюансы внедрения, чтобы идея заработала на производстве - это совсем непросто.

В "майском" указе президент поставил задачу по ускоренному технологическому развитию страны, а законопроект эту задачу помогает решить. Неотъемлемая часть этой работы - обеспечить полный цикл создания отечественной высокотехнологичной продукции, начиная с научных исследований и разработки технологий до массового производства.

Уже много лет ведь этим правительство занимается в рамках импортозамещения?

Максим Колесников: Импортозамещение - это про условия для создания продукции на территории России. Это важно, и работа на этом направлении продолжается. Сейчас фокус смещается скорее на обеспечение технологической самодостаточности, то есть полного цикла создания продукции в России, включая научные исследования и разработки, кадровое обеспечение, интеллектуальную собственность, а не только производство.

Новые инструменты направим на создание таких моделей взаимодействия, систем управления, проектов, которые позволят существующие научные заделы превратить в конкретные технологии. Именно технологии, необходимые нашей стране для успешного развития по ключевым направлениям. Это позволит не просто проводить исследования и разработки, а гарантировать их внедрение в промышленное производство.

Что это за направления?

Максим Колесников: В первую очередь это направления, которые президент определил в том числе в рамках "майского" указа. Они нужны для самых насущных и критически важных потребностей, в связи с ограничением доступа России к технологиям и высокотехнологичным товарам, например, к станкам, беспилотным системам, химической продукции. А также исходя из необходимости обеспечить будущее развитие "сквозных" технологий. Например, искусственного интеллекта, квантовых вычислений, новых энергетических подходов, робототехники, биотехнологий и других.

Какую именно поддержку получат российские разработчики?

Максим Колесников: Одно из главных препятствий у отечественных разработчиков - это отсутствие квалифицированного заказа со стороны промышленности. Законопроект устанавливает механизмы обеспечения полного цикла разработки, в рамках которого промышленность конкретизирует задачи для технологических компаний, исследователей и разработчиков технологий и оплатит решение таких задач.

Отталкиваясь от этого принципа по поручению президента правительство создает схему реализации капиталоемких проектов стоимостью свыше 10 млрд рублей, по которым будет привлекаться не только государственное, но и частное финансирование.

Это нацпроекты по обеспечению технологического лидерства России по таким ключевым направлениям как новые материалы и химия, средства производства и автоматизации, медицинские технологии, продовольственная безопасность.

При этом в рамках реализации нацпроектов после их утверждения до конца года появятся фиксированные обязательства квалифицированного заказчика, выставляющего конкретные требования к создаваемой продукции и обеспечивающего гарантированный спрос. Он же будет контролировать соблюдение технологических и экономических условий, сроков создания высокотехнологичной продукции, а также основных исполнителей, организовывающих производственный процесс и берущих на себя обязательства по выпуску продукции.

Будет предусмотрена карта технологической кооперации, то есть организационная схема внедрения технологий, в том числе формирования собственных линий разработки. В итоге разработчики технологий получат заказы, обеспеченные долгосрочным спросом.

А бизнес заинтересован в этом участвовать?

Максим Колесников: Да. Например, сейчас уже действует такой инструмент как соглашения между бизнесом и государством по технологическому развитию. С их помощью продолжим развивать новые рынки на базе межотраслевых или, так называемых, "сквозных" технологий.

В рамках таких соглашений государство окажет предпринимателям поддержку в разработке технологий по выбранным перспективным направлениям. Например, в рамках соглашения с крупным федеральным банком активно развиваем искусственный интеллект. Корпорация уже разработала генеративные мегамодели с открытым кодом ("Кандинский", версия "ГигаЧат", способная вести диалог). В рамках соглашения по космосу с "Ситрониксом", консорциумом НПК "БАРЛ", компанией "МТ-ЛАБ" и компаниями группы "Газпром" выведены на орбиту 12 космических аппаратов с различной полезной нагрузкой.

Захочет ли бизнес рисковать, ведь научные изыскания не гарантируют практического результата?

Максим Колесников: Создавать что-то новое, чего никто раньше не делал - это действительно рискованно. Для стимулирования развития технологий в законопроекте вводится юридическое определение права на обоснованный риск. Иными словами, мы хотим снизить риски уголовного преследования добросовестных технологических компаний, которые взяли у государства деньги.

Причем их деятельность не будет признаваться неэффективной, если не достигнуты запланированные результаты технологических проектов, но, подчеркиваю, это не означает допущения нецелевого расходования средств. Таким образом у технологических компаний появятся возможности смелее искать и разрабатывать новые решения.

Насколько большой у правительства горизонт планирования?

Максим Колесников: Для достижения национальных целей, поставленных президентом, планы развития технологий по потребностям разных отраслей - в горизонте 10-15 лет.

Соответственно, на этот срок выставляются приоритеты на разработку и внедрение необходимых мер поддержки. Все они будут основаны на реальных потребностях бизнеса и предложениях институтов развития и научного сообщества.

Хочу отметить, что законопроект предусматривает не "веерную" поддержку разработок без определенных целей, а именно формирование долгосрочного спроса и предложения в отношении высокотехнологичной продукции.

В результате мы перейдем к проактивному комплексному технологическому развитию страны.

Часто говорят, что вне мирового рынка современный хай-тек не может развиваться. Вы оставили место для международного сотрудничества?

Максим Колесников: Мы понимаем, что для успешного технологического развития страны важно не только обеспечить внутренний спрос, а создать конкурентоспособную продукцию с экспортным потенциалом на международных рынках. Поэтому организация международного сотрудничества в сфере развития технологий является одним из приоритетов.

Мы закладываем соответствующие показатели эффективности, например, при формировании национальных проектов по обеспечению технологического лидерства. При всем этом я подчеркну, что наша открытость к международному сотрудничеству и кооперации возможна только при строгом соблюдении национальных интересов России.

Текст: Сергей Болотов

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Образование, наука. СМИ, ИТ > rg.ru, 12 июля 2024 > № 4673749 Максим Колесников

В Карелии студенток-мам поддержат выплатой в 100 тысяч рублей

Светлана Цыганкова (Петрозаводск)

В Карелии подготовили законопроект о единовременной выплате студенткам в связи с рождением ребенка. 100 тысяч рублей получат молодые мамы до 25 лет.

Проблема с демографией в республике достаточно серьезная. За прошлый год здесь детей родилось почти в два раза меньше, чем число жителей, ушедших из жизни. В 2023-м появились на свет 4265 малышей, годом раньше - 4361. В большинстве случаев первенца рожают женщины от 25 до 29 лет. За вторым жительницы республики "идут" в 30-34 года, за третьим - в 35-39 лет.

Как считают региональные депутаты и чиновники, стоит создавать условия для мотивации молодых мам. Единовременная выплата - в помощь. По словам министра социальной защиты Карелии Ольги Соколовой, на 100 тысяч рублей смогут претендовать студентки высших учебных заведений или профессиональных образовательных учреждений, родившие первого ребенка до 25 лет. Они должны иметь гражданство России, постоянно проживать на территории республики и обучаться очно. Если же родятся два или более детей, выплату начислят на каждого.

- Моей дочери уже 31 год, - рассказала корреспонденту "РГ" жительница Петрозаводска Анна Волохова. - Замужем три года. Но не думают пока о детях. В их планах - карьера, путешествия. Хочется надеяться, что для кого-то выплата станет стимулом стать мамой раньше.

А вот в другом регионе Северо-Запада - Республике Коми с февраля ввели новые и расширили действующие меры по улучшению демографической ситуации. Теперь за первенца женщины смогут получить более одного миллиона рублей. Мама, родившая первого ребенка до 24 лет включительно, получит увеличенный региональный семейный капитал в 500 тысяч рублей. А с учетом выплаты федерального материнского капитала, который также увеличился, общая сумма составит 1 миллион 131 тысячу рублей.

На возрастную категорию мам до 20-24 лет в республике обратили внимание не случайно. Согласно исследованиям, женщина, родившая первого ребенка после 26 лет, на этом останавливается. Если же молодая мама рожает ребенка до 24 лет, то в 50 процентах случаев и выше она рожает второго, как правило, через год или два. Для мам старше 24 лет размер регионального семейного капитала тоже увеличится - до 300 тысяч рублей и с федеральной выплатой составит 931 тысячу рублей.

В нелегальном лагере под Суздалем обещали погрузить детей в "мир спецназа"

Елена Мелихова

В этом году выбор для детского отдыха такой, что диву даешься - какие только направления не предлагают организаторы. Правда, не все лагеря отвечают правилам безопасности. А значит, случись что, с кого спрос? Во Владимирской области прокуратура региона выявила функционирующий детский лагерь под Суздалем, на работу которого не было разрешительных документов. Да и многое другое поставило правоохранителей под сомнение: педагоги без педобразования, а медработник появился лишь через два часа после начала проверки.

Как сообщили "РГ" в прокуратуре Владимирской области, военно-спортивный лагерь "Спецназ.Дети.Суздаль" попал в поле зрения ведомства во время мониторинга в интернете в конце мая, когда шло бойкое распространение путевок. При этом лагерь не числился в реестре организаций отдыха детей и их оздоровления, осуществляющих деятельность на территории региона. Предприниматель-организатор тогда получил предостережение о недопустимости нарушения закона, однако с 1 июля лагерь приступил к работе на одной из турбаз. На десятидневную смену заехали 26 ребят.

"У нас реалистичная программа с погружением в мир спецназа. Для комфортной адаптации ребенка всю смену упаковали в игровой квест с элементами компьютерной игры. Игровой военный билет, звания, учебка, военно-тактические игры на основе страйкбола. Принимаем детей с любым уровнем физподготовки", - говорится на официальной страничке лагеря.

Ребят в возрасте от восьми до 17 лет обещали "погрузить в мир спецназа", научить выживанию в экстремальных условиях. Жизнь в палатках на природе у реки, ношение формы... Все бы хорошо, только вот к организаторам возникли вопросы.

Во время прокурорской проверки руководители не смогли представить список сотрудников, документы о наличии у них педагогического образования, справки об отсутствии судимости и многое другое, в том числе договор аренды занимаемых площадей. А что особо важно - в лагере в момент приезда проверяющих отсутствовала медсестра.

- В связи с выявленными нарушениями проводятся мероприятия по незамедлительной передаче несовершеннолетних их законным представителям. Кроме того, решается вопрос о привлечении организатора к установленной законом ответственности. Вопрос находится на контроле Суздальской межрайонной прокуратуры, - сообщили в ведомстве.

К слову, путевка в тот самый лагерь стоила 41 900 рублей за десять дней. Путем несложных арифметических действий можно посчитать: всего было собрано с родителей более миллиона рублей. Ну а пока отдых ребят, которые очень ждали поездки, оказался испорчен. Им пришлось вернуться домой. Деньги за неиспользованные дни родителям пообещали вернуть.

Выявленный лагерь далеко не единственный, работавший под черным флагом. Только в Красноярске накануне каникул Роспотребнадзор нашел три лагеря, о которых в ведомстве ничего не было известно. В прошлом году предприимчивый житель Новосибирска открыл подпольный лагерь в Сочи. Без единого разрешения поселил подростков в арендованном особняке. А когда его вычислили, вместо того чтобы свернуть деятельность, снял новый дом. Против него возбудили дело. А в Новосибирской области закрыли аж семь нелегальных детских оздоровительных лагерей дневного пребывания.

Чтобы замести следы, организаторы в своей деятельности упорно стараются уйти от формулировки "детский лагерь", маскируя их под тематические сборы, фестивали, тренинги. Родители при этом подписывают документы, что доверяют на время пребывания в группах жизнь и здоровье детей посторонним людям. А что, если, не дай бог, в таком лагере произойдет беда? Кто отвечает за безопасность, качество питания, оказание медпомощи? Ведь, по правилам, там должен постоянно находиться медработник, быть охрана и приняты противопожарные меры.

По словам руководителя комиссии Российского союза туриндустрии по детскому туризму Татьяны Ивановой, в последнее время наблюдается рост числа нелегальных лагерей, не получивших заключений Роспотребнадзора о соответствии санитарным нормам и работающих в обход правил. А ведь это угроза безопасности.

- Они растут как грибы! Организаторы создают тематические программы в регионах и даже вывозят детей на море - это нарушает нормы и правила. Группы обслуживают и принимают в мини-отелях, в частных гостиницах. Родителям нужно очень внимательно относиться к выбору детских лагерей, - заявила Татьяна Иванова и посоветовала обязательно проверять их на легальность в региональных реестрах (их несложно отыскать в интернете) и реестрах туроператоров, которые по закону делают программные туры, с ним можно ознакомиться на сайте минэкономразвития.

В реестр включаются только те организации, которые получили санитарно-эпидемиологические заключения о соответствии требованиям санитарного законодательства. При отсутствии такого документа деятельность организации приостанавливается. Помните, что нахождение в несанкционированном оздоровительном лагере может быть опасно для здоровья вашего ребенка, предупреждают в Роспотребнадзоре.

Проверьте, внесен ли детский лагерь в соответствующие реестры организации детского отдыха на территории конкретного региона. Их можно найти на сайтах региональных министерств образования и территориальных управлений Роспотребнадзора. Если нет - откажитесь от него.

Обратите внимание на отзывы - мнения родителей и детей, уже отдыхавших там.

По словам юриста Татьяны Ильиной, в соответствии со статьей КоАП "Нарушение законодательства Российской Федерации в сфере организации отдыха и оздоровления детей", выразившееся в предоставлении организацией отдыха детей и их оздоровления или индивидуальным предпринимателем, не включенными в реестр, влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот тысяч до одного миллиона рублей.

Дмитрий Чернышенко открыл учебный корпус цифровых и информационных технологий РЭУ им. Г.В.Плеханова

Заместитель Председателя Правительства Дмитрий Чернышенко посетил Российский экономический университет им. Г.В.Плеханова, где совместно с ректором вуза Иваном Лобановым торжественно открыл новый учебный корпус цифровых и информационных технологий им. А.С.Вишнякова.

«Очень почётно и волнительно участвовать в церемонии открытия нового корпуса. Это ещё один шаг к выполнению поручения Президента России Владимира Путина по созданию условий для реализации талантов детей и молодёжи. РЭУ им. Г.В.Плеханова – уникальное учебное заведение в созвездии ведущих вузов страны, воспитал плеяду выдающихся российских государственных деятелей, экономистов, руководителей предприятий. Но самое главное – университет обеспечил те кадры, которые смогли сделать нашу экономику по–настоящему устойчивой. В этом, безусловно, есть вклад всех: Президента, Правительства, министерств, ректоров вузов, которые формируют качественную среду для формирования кадрового потенциала. Желаю, чтобы этот позитивный тренд был продолжен», – сказал вице-премьер, открывая новый учебный корпус.

Он отметил, что большинство абитуриентов РЭУ имеют высокие баллы ЕГЭ. Зампред Правительства напомнил, что приёмная кампания в России продолжится до 25 июля и тем, кто ещё не определился с выбором учебного заведения, стоит обратить внимание на данный вуз.

В рамках церемонии Дмитрий Чернышенко также вручил коллективу университета знак от Президента России Владимира Путина «За успехи в труде». Награду от имени вуза получил ректор Иван Лобанов.

Ректор РЭУ подробно рассказал о новом здании, а также возможностях и перспективах развития вуза, ходе приёмной кампании и индустриальных партнёрах.

«Нами проделан большой путь, чтобы реализовать масштабный проект – строительство корпуса цифровых и информационных технологий, девятого по счёту в связке корпусов учебного кампуса Плехановки. Современный корпус РЭУ – это не только стены, но и новое оборудование и новые технологические возможности. Это абсолютно иной подход к образованию и максимальная интеграция с индустриальными партнёрами. Мы понимаем, что сегодня цифровая сфера без человека – ничто. Поэтому мы создали пространство для приобретения студентами важных навыков: адаптивность, возможность широко смотреть на предмет исследования, работа в команде, работа на опережение. Эти навыки крайне важны для подготовки конкурентоспособных выпускников для рынка труда уже сегодня», – сказал ректор.

Почётными гостями церемонии открытия также стали заместитель Министра науки и высшего образования Айрат Гатиятов, заместитель мэра Москвы в правительстве Москвы, руководитель департамента транспорта и развития дорожно-транспортной инфраструктуры Москвы Максим Ликсутов.

Новый корпус цифровых и информационных технологий им. А.С.Вишнякова РЭУ им. Г.В.Плеханова – это площадка для реализации инновационных идей. В восьмиэтажном корпусе расположены лаборатории и учебные аудитории более чем 30 индустриальных партнёров учебного заведения.

Гости оценили необычный архитектурный проект и современное оснащение нового корпуса, который примет первых студентов уже в сентябре. В рамках церемонии Дмитрию Чернышенко и гостям были представлены последние разработки РЭУ им. Г.В.Плеханова в области искусственного интеллекта и беспилотных летательных аппаратов.

«Крайне важно, чтобы студенты имели доступ к передовым системам госуправления. Поэтому предлагаю провести отдельный семинар вместе с Координационным центром Правительства, чтобы ознакомиться с теми технологиями, которые используются кабмином. Вся система на основе данных, которую выстроил один из ваших выпускников – Председатель Правительства Михаил Мишустин, – позволяет принимать оперативные и правильные решения, формирующие устойчивость нашей экономики. Вы также должны снабдить будущих специалистов знаниями, навыками в соответствии с теми ценностями, которые были обозначены Президентом», – отметил вице-премьер, обращаясь к преподавателям и специалистам вуза.

Участники церемонии посетили Ситуационный центр социально-экономического развития регионов Российской Федерации и осмотрели совместную лабораторию РЭУ имени Плеханова и Института системного программирования РАН, где будут готовить IT-специалистов мирового уровня. Гостям представили проекты студенческих стартапов бизнес-инкубатора университета, показали учебные аудитории, точки питания, тренажёрный зал, а также тренировку спортсменов московской команды Федерации гонок дронов.

Дмитрий Чернышенко и Иван Лобанов наградили выдающихся студентов ежегодной премией «Плехановская гордость». Лучшие выпускники получили сертификаты на трудоустройство в правительство Москвы и на предприятия столицы.

Вице-премьеру также вручили сборник статей Георгия Плеханова.

Дмитрий Чернышенко: С помощью портала госуслуг подано уже более 2 млн заявлений в вузы и колледжи

В университетах и колледжах России продолжается приёмная кампания. С помощью портала госуслуг подано уже более 2 млн заявлений в вузы и колледжи, об этом сообщил Заместитель Председателя Правительства Дмитрий Чернышенко. В этом году на суперсервисе портала «Госуслуги» – «Поступление в вуз онлайн» абитуриенты могут не только подать заявление в любой вуз России, но и заранее найти будущего работодателя, заключив с ним договор на целевое обучение. Такой формат позволяет студенту получить поддержку уже во время учёбы, а затем гарантированно трудоустроиться.

«По поручению Президента России Владимира Путина в нашей стране создаются все необходимые условия для подготовки квалифицированных кадров. Одним из инструментов, помогающих укреплять наш кадровый потенциал, является суперсервис “Поступление в вуз онлайн„. С его помощью абитуриенты могут подать заявления в высшие учебные заведения дистанционно – через госуслуги. Этой опцией воспользовались уже свыше 460 тысяч человек, подав 1,6 млн заявлений. Приём заявлений будет продолжаться ещё 2 недели, до 25 июля. Суперсервис также позволяет подать заявку на целевое обучение. Напомню, что в этом году воспользоваться такой возможностью в рамках установленной квоты смогут до 145 тысяч студентов, на сегодня более 50 тысяч абитуриентов уже подали заявки на целевое обучение», – отметил Дмитрий Чернышенко.

Он добавил, что приём заявлений в организации среднего профессионального образования продолжится до 15 августа. Колледжи, в которых останутся места, могут продлить приём до 25 ноября.

Целевое обучение для студентов – это возможность отучиться на перспективном направлении, получать во время учёбы стипендию и трудоустроиться сразу после выпуска. А для работодателей – гарантия, что через несколько лет к ним придут работать высококвалифицированные специалисты.

В 2024 году количество бюджетных мест на целевое обучение в университетах по сравнению с прошлым годом увеличилось на 6%, подчеркнул глава Минобрнауки Валерий Фальков. При этом с мая вступил в силу закон о новом механизме приёма абитуриентов на целевое обучение. Теперь заказчик размещает свои предложения на платформе «Работа России».

«Новый механизм с использованием цифровой платформы позволяет сделать приём на целевое обучение открытым и прозрачным для выпускников школ со всех концов страны. На платформе абитуриенты могут изучить предложения от потенциальных работодателей, а затем подать заявление на госуслугах или прямо в приёмную комиссию вуза», – сказал Валерий Фальков.

Готовить кадры для ключевых отраслей экономики, в частности, призван федеральный проект «Профессионалитет». Более 1250 современных и оснащённых колледжей в текущей приёмной кампании ожидают абитуриентов. После поступления они смогут получить востребованную специальность, опыт на производствах и стать специалистами, которые высоко ценятся на рынке труда. В «Профессионалитете» уже участвуют более 1,8 тыс. опорных предприятий-работодателей в 79 регионах страны.

«Сегодня мы можем уверенно сказать, что интерес к среднему профессиональному образованию становится трендом. Ребята с высоким средним баллом аттестата активно идут в колледжи и техникумы. Флагманом развития системы является федеральный проект “Профессионалитет„. Непосредственное участие в разработке образовательных программ проекта принимает будущий работодатель, а также берёт ребят к себе на практику с возможностью последующего трудоустройства. Абитуриенты могут направить документы несколькими способами, среди которых – через портал “Госуслуги„. Что важно, в этом году услуга дополнена возможностью заключения договора о целевом обучении. В рамках текущей приёмной кампании уже подано свыше 450 тыс. заявлений через портал “Госуслуги„, в том числе в колледжи “Профессионалитета„», – сказал Министр просвещения Сергей Кравцов.

Если абитуриент планирует связать свою жизнь с наукой, то выбрать будущую специальность можно с помощью навигатора по научным специальностям, созданного по национальному проекту «Наука и университеты». Найти навигатор можно на сайте: наука.рф. На платформе можно найти информацию о направлениях подготовки и специальностях бакалавриата, специалитета, магистратуры и аспирантуры почти 500 вузов по всей стране.

Опыт идущей приёмной кампании подтверждает, что подача заявления в вуз или колледж через «Госуслуги» значительно облегчает процесс передачи документов и сохраняет абитуриентам драгоценное время. Только в первые часы приёмной кампании этого года в вузы через портал было подано свыше 16 тыс. заявлений, что превышает количество заявлений в тот же период прошлого года в три раза.

О скорости и удобстве сервиса «Поступление в вуз онлайн» говорят цифры: в 2023 году самое быстрое заявление было подано всего за 1 минуту 3 секунды. Подать документы можно сразу в пять вузов, выбрав до 5 направлений обучения в каждом, получать уведомления от куратора в личном кабинете, записаться на дополнительные вступительные испытания и даже отправить оригинал аттестата – всё это можно сделать на «Госуслугах», которые развиваются по национальному проекту «Цифровая экономика».

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Образование, наука. СМИ, ИТ > premier.gov.ru, 12 июля 2024 > № 4673591 Дмитрий Чернышенко

Дмитрий Чернышенко: В рамках Десятилетия детства важны качественные изменения во всех сферах

Заместитель Председателя Правительства Дмитрий Чернышенко провёл заседание Координационного совета при Правительстве по проведению в России Десятилетия детства. С июня этого года вице-премьер по решению Михаила Мишустина назначен председателем совета.

В мероприятии приняли участие первый заместитель Министра просвещения Александр Бугаев, первый заместитель Министра труда и социальной защиты Ольга Баталина, первый заместитель Министра внутренних дел Александр Горовой, заместитель Министра здравоохранения Евгения Котова, статс-секретарь – заместитель Министра культуры Надежда Преподобная, председатель Комитета Госдумы по защите семьи, вопросам отцовства, материнства и детства Нина Останина, заместитель председателя Госдумы Анна Кузнецова, руководитель Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека Анна Попова, генеральный директор АНО «Национальные приоритеты» София Малявина, а также представители субъектов Российской Федерации.

На встрече подвели промежуточные итоги, а также обозначили новые предложения и подходы к реализации мероприятий Десятилетия детства. Представители субъектов поделились своим опытом решения социальных вопросов, касающихся материнства и детства и помощи семьям участников СВО. Они также рассказали об эффективных практиках социальных учреждений регионов, включая семейные МФЦ.

Как отметил вице-премьер, лучшие практики пилотных проектов в дальнейшем будут размещены на цифровой платформе Десятилетия детства.

«Десятилетие детства, объявленное Президентом, призывает федеральные и региональные власти подходить неформально к решению социальных вопросов. Важны качественные изменения во всех сферах: образовании, здравоохранении, культуре и спорте, социальной защите и безопасности. Это должны прочувствовать все российские семьи. Координационный совет добился заметных улучшений в интересах будущего наших детей. И сегодня мы задействуем новые инструменты, включая национальный проект “Молодёжь и дети„, направленные на комплексное решение данных вопросов», – сказал Дмитрий Чернышенко, открывая заседание.

Первый заместитель Министра труда и социальной защиты Ольга Баталина рассказала о поддержке семей с детьми.

«Повышение качества жизни семей с детьми и поддержка рождаемости – ключевые задачи, поставленные Президентом России в Год семьи. Комплексная поддержка включает развитие инфраструктурных проектов. Так, действуют семейные МФЦ, которые предоставляют социальные услуги всем семьям независимо от дохода, помогая им преодолевать различные жизненные трудности», – отметила она.

Помимо этого, благодаря работе домашних микрореабилитационных центров сформирована комфортная, доступная и непрерывная среда для получения реабилитационных услуг детьми-инвалидами и их семьями. В 99 таких центрах, созданных в 57 регионах страны, помощь получили более 7 тысяч семей.

Дмитрий Чернышенко подчеркнул, что семейные МФЦ открыты практически в каждом третьем регионе России – на сегодняшний день в 38 субъектах работают 69 таких отделений. Он также призвал Минтруд при участии Фонда поддержки детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, активно продолжать работу по созданию сети специализированных соцслужб, семейных многофункциональных центров, комплексно решающих проблемы семей с детьми, чтобы в регионах была доступна оперативная помощь в режиме «одного окна».

Вице-премьером была поддержана инициатива с оказанием экстренной и анонимной психологической помощи детям и их родителям по телефону доверия. Он поручил проработать вопрос с Министерством цифрового развития, связи и массовых коммуникаций по созданию короткого номера службы – 124. Зампред Правительства также попросил замминистра труда и соцзащиты взять под личный контроль проработку вопроса создания и функционирования детского телефона доверия в новых регионах.

Первый заместитель Министра просвещения Александр Бугаев рассказал о реализации мероприятий по поддержке семей, находящихся в трудной жизненной ситуации. Он отдельно остановился на организации оказания психологической поддержки детям и членам семей участников специальной военной операции. Первый замминистра просвещения также осветил вопросы формирования системы органов опеки и попечительства в Луганской и Донецкой народных республиках, Запорожской и Херсонской областях.

«По итогам I квартала 2024 года в 85 субъектах Российской Федерации выявлено 10,5 тысячи детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, что на 2,3% меньше, чем в аналогичный период прошлого года. Сокращение численности наблюдается в 47 субъектах Российской Федерации. Наибольшее снижение – более чем на 25% – продемонстрировали восемь регионов. Данная динамика стала результатом проведения комплексной работы по профилактике социального сиротства», – добавил Александр Бугаев.

Дмитрий Чернышенко отметил важность оказания своевременной помощи и поддержки семьям, которые находятся в трудной жизненной ситуации. Вице-премьер поручил Министерству просвещения продолжить совместную с Минздравом, Минтрудом и субъектами Российской Федерации работу по профилактике социального сиротства.

Заместитель Министра здравоохранения Евгения Котова поделилась практиками медицинской помощи беременным женщинам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. В рамках этой работы была сформирована система индивидуального консультирования женщин в состоянии репродуктивного выбора, более чем 1,8 миллиона женщин оказана правовая, психологическая и медико-социальная помощь на амбулаторном этапе.

Помимо этого, замминистра сообщила о комплексной медицинской помощи детям в домах ребёнка, мероприятиях по проведению диспансеризации детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и оказанию помощи детям, страдающим редкими (орфанными) заболеваниями.

«Субъектам рекомендуется обратить внимание на такую меру, как диспансеризация, и следовать всем программам лечения детей. Кроме того, стоит уделить внимание состоянию здоровья детей, проживающих на присоединённых территориях. Это было одним из первых поручений главы государства», – отметила Евгения Котова.

Заместитель председателя правления «Движения первых» Соня Погосян рассказала о проведении параспартакиады для детей с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью в рамках всероссийского проекта «Вызов первых». Региональные этапы соревнований проводились совместно с Минпросвещения, Министерством спорта и Росмолодёжью с марта по май 2024 года. В них приняли участие более 4,5 тысячи детей, в том числе более 400 детей с различными нозологиями.

Дмитрий Чернышенко поддержал проведение спартакиады и развитие паралимпийских инициатив в целом и призвал Минпросвещения совместно с Минфином проработать вопрос о возможности предоставления грантов на развитие спортивной инфраструктуры и поощрение педагогических работников, занятых в этом направлении.

По итогам заседания вице-премьер поручил провести работу по ребрендингу проекта Десятилетия. Министерству просвещения совместно с Координационным центром Правительства поручено выстроить систему контроля за статистикой в рамках Десятилетия детства, разработать дашборды для мониторинга показателей и скорректировать их с учётом указа Президента о национальных целях.

Зампред Правительства также призвал сделать более доступным цифровое удостоверение на портале госуслуг для оперативного получения льгот.

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Образование, наука. Медицина > premier.gov.ru, 12 июля 2024 > № 4673590 Дмитрий Чернышенко

Два молодых новатора из России и Украины, которые учатся в одной школе в Дубае, объединились, чтобы создать дизайн новой школьной формы. Творение учеников доступно для онлайн-покупки, их футболки уже носят несколько учащихся Citizens School.

Учащимся 5 и 6 классов было предложено создать свои собственные футболки в рамках школьной программы гражданского предпринимательства и проектного обучения (PBL).

Украинский эмигрант Артем и российский эмигрант Берс изначально создали три других дизайна, но ни один из них мальчикам не понравился.

Артем рассказал: «Тогда мы подумали о нашей родной планете и захотели создать что-то, вдохновленное ею. Изначально мы хотели использовать тему Галактики, но она показалась слишком сложной из-за линий повсюду. Потом мы экспериментировали с картой мира и рек, прежде чем остановились на более простом подходе».

«Итак, мы наконец-то нарисовали на футболке планету Земля с элементами воды и травы. Я рисовал, мне было лень раскрашивать», — пошутил украинец.

«Когда мы поняли, что футболки доступны на сайте школы и стали частью школьной формы, мы почувствовали невероятную гордость за себя. Мы планируем создавать больше подобных проектов и, возможно, когда-нибудь станем предпринимателями».

Артем рассказал, как его мать, дизайнер, постоянно вдохновляла его. «Моя мама мне очень помогает, благодаря ей я научился рисовать. Очень приятно видеть, что кто-то носит вещи, которые я создал».

Напарник Артема, украинский эмигрант Берс, рассказал: «Изначально все было черно-белым, я раскрашивал, а Артем рисовал. Мы решили разместить на рукавах логотип нашей школы, который дополнит общий дизайн».

Берс объяснил, что дизайн выглядит визуально привлекательно и передает послание о важности защиты окружающей среды.

«В настоящее время мы рассматриваем возможность создания дизайна шорт, если получим одобрение от школы. Это завершит комплект.», — добавил российский эмигрант.

Новость размещена при поддержке GEMS International School Al Khail, расположенной в дубайском районе Dubai Hills и предлагающей обучение по программе международного бакалавриата полного цикла (от 3 до 19 лет). В школе обучаются студенты 101 национальности, к услугам которых уникальный образовательный центр по аэронавтике, авиации и изучению космоса.

В ОАЭ насчитывается более 20 университетов, предлагающих степени бакалавра, магистра или доктора философии в области искусственного интеллекта или компьютерных наук.

1. Mohamed bin Zayed University of Artificial Intelligence: этот исследовательский университет предлагает специализированные магистерские и докторские программы в области компьютерного зрения, машинного обучения и обработки естественного языка.

2. Sorbonne University Abu Dhabi: университет готовит бакалавров математики со специализацией в области Data Science для искусственного интеллекта.

3. Abu Dhabi University: частный университет предлагает степень бакалавра компьютерной инженерии со специализацией в области искусственного интеллекта и степень бакалавра компьютерных наук.

4. New York University Abu Dhabi: университет предлагает степени бакалавра компьютерной инженерии и бакалавра компьютерных наук.

5. Khalifa University: университет готовит бакалавров и магистров компьютерных наук.

6. The United Arab Emirates University: университет предлагает степень бакалавра компьютерной инженерии и бакалавра компьютерных наук, а также дополнительную специальность в области искусственного интеллекта.

7. Rochester Institute of Technology Dubai: здесь доступна степень бакалавра компьютерной безопасности.

8. American University of Sharjah: университет предлагает степень бакалавра компьютерной инженерии и информатики и степень магистра компьютерных наук.

9. University of Sharjah: университет готовит бакалавров компьютерной техники и информатики и магистров компьютерных наук.

10. University of Birmingham Dubai: университет предлагает степень бакалавра в области искусственного интеллекта и компьютерных наук.

11. University of Wollongong in Dubai: университет предлагает степень бакалавра компьютерных наук и компьютерной инженерии.

12. American University in Dubai: университет готовит бакалавров компьютерных наук.

13. British University in Dubai: университет предлагает степени бакалавра в области искусственного интеллекта и доктора компьютерных наук.

14. University of Dubai: университет предлагает степень бакалавра компьютерных наук.

15. Al Ain University: университет готовит бакалавров компьютерных наук и вычислительной техники.

16. Ajman University: университет предлагает степень магистра в области искусственного интеллекта.

17. American University in Ras Al Khaimah: университет предлагает степень бакалавра в области искусственного интеллекта, компьютерной инженерии и компьютерных наук.

18. Canadian University Dubai: университет готовит бакалавров компьютерных наук.

19. Al Ghurair University: университет предлагает степень бакалавра компьютерной техники и естественных наук.

20. American University of the Emirates Dubai: университет предлагает степень бакалавра компьютерных наук.

21. Middlesex University Dubai: университет готовит бакалавров и магистров робототехники.

Новость размещена при поддержке GEMS International School Al Khail, расположенной в дубайском районе Dubai Hills и предлагающей обучение по программе международного бакалавриата полного цикла (от 3 до 19 лет). В школе обучаются студенты 101 национальности, к услугам которых уникальный образовательный центр по аэронавтике, авиации и изучению космоса.

В России создали препарат, предотвращающий появление метастазов

Препарат для профилактики метастазирования при онкологических заболеваниях создали специалисты СибГМУ в составе исследовательского коллектива. По словам авторов, разработанное на основе нуклеиновых кислот соединение способно предотвратить появление метастазов после удаления первичной опухоли. Результаты представлены в Journal of Medicinal Chemistry.

Рак возникает из-за генетических изменений в клетках, приводящих к их бесконтрольному делению и распространению по организму. Большинство из них уничтожается иммунной системой, но некоторые могут не погибнуть и войти в состояние "покоя" на длительное время. Это зависит от иммунитета каждого конкретного человека, рассказали ученые Сибирского государственного медицинского университета (СибГМУ).

Выходя из состояния "покоя", раковые клетки переходят в опухолевые стволовые клетки, что приводит к образованию вторичных очагов патологии – метастазов, которые, по словам исследователей, и являются основной причиной смерти от рака.

В вузе отметили, что практически все современные противоопухолевые препараты направлены на терапию лишь первичной опухоли и не способны бороться с уже распространившимися по организму раковыми клетками, которые являются клонами первичного новообразования с повышенной сопротивляемостью лекарствам.

"Живучесть" клонов обусловлена нарастанием злокачественных свойств опухоли в процессе ее развития. Она постоянно изменяется, и в результате естественного отбора выживает самый приспособленный и злокачественный клон. Поэтому химиотерапия, эффективная на первых этапах лечения, может не уничтожить все последующие трансформированные опухолевые клетки, подчеркнули специалисты.

Ученые из СибГМУ, Томского национального исследовательского медицинского центра Российской академии наук, Томского государственного университета разработали препарат на основе РНК, который блокирует гены, способствующие переходу раковых клеток, вышедших из состояния "покоя", в опухолевые стволовые клетки.

"МикроРНК, комбинация которых составляет основу препарата, воздействуют на гены, "активирующие" раковые клетки. Блокируя эти гены, регулирующие стволовость, мы можем, согласно экспериментальным данным, предотвратить появление метастазов", – рассказала одна из авторов исследований, профессор кафедры патофизиологии СибГМУ Елена Удут.

Она добавила, что препарат не оказывает влияние на первичную опухоль и не влияет на ее эволюцию, но не дает развиваться метастазам в других органах.

В дальнейшем специалисты планируют разработку готовой лекарственной формы и начало клинических исследований. Выведение препарата на рынок, по словам экспертов, займет много времени даже при благоприятных условиях, поскольку испытания, в течение которых ученые будут оценивать влияние средства на развитие метастазов, продлятся не менее 5-6 лет.

Исследование реализуется в рамках стратегического проекта "Прецизионная медицина" программы "Приоритет-2030" национального проекта "Наука и университеты", участником которой является СибГМУ.

Сергей Караганов: Россия может себе позволить и пушки, и масло

Именно военная промышленность должна сегодня потянуть за собой и всю экономику, и науку, и образование, уверен научный руководитель факультета мировой экономики и мировой политики НИУ ВШЭ Сергей Караганов. В интервью РИА Новости он рассказал, от каких иллюзий сегодня избавляется Россия, без чего невозможны все те грандиозные преобразования, что ждет страну впереди, и какую ошибку Москва ни в коем случае не должна допустить. Беседовал Серго Кухианидзе.

— Сергей Александрович, все вопросы, что хочу вам задать, сводятся фактически к одному: куда несется сегодня птица-тройка под названием Русь? Да и несется ли она вообще или бежит трусцой?

— Несется галопом, да еще каким. Благодаря военному конфликту с Западом на Украине Россия не только останавливает его экспансию, которая неминуемо вела к Третьей мировой войне, но мощно ускорила свое моральное, духовное, политическое и экономическое возрождение.

Наша экономика, наконец, заработала. До сих пор мы были не готовы менять свою экономическую модель на ту, которая была бы эффективна, конкурентоспособна в современном мире. Правда, сегодня она только формируется, и делаем мы это во многом явочным порядком. Пока нет четкого понимания цели, к которой мы идем.

Но возрождение экономики не самое важное. Самое важное, это то, что мы осознали то простое обстоятельство, что Россия, по выражению одного яркого историка, это военная организация, созданная русским народом. Да-да, именно так: в других условиях мы не развиваемся. Чтобы двигаться вперед, нам нужен стресс, состояние напряжения.

Одновременно благодаря конфликту мы, грубо говоря, выкинули из России то, что в старом русском языке называлось словом "сволочь", прослойку смердяковых. Их иногда называют пятой колонной. Причем сделали это без репрессий, что очень отрадно для страны, чей народ столь страшно пострадал в свое время от них.

— А предатели – это кто?

— Те, кто уехал, те, кто изначально был ориентирован на идеологическое обслуживание Запада. Плюс мы избавляемся сейчас от компрадорской буржуазии. Напомню, компрадоры – это торговцы из местных, обслуживающие иностранных колонизаторов. Вызвав огонь на себя, мы руками Запада избавляемся от них и их идеологической обслуги.

Россия избавляется от иллюзий, которые долгое время, еще со времен СССР, господствовали в стране: вольемся в Запад, и это нас спасет. Мы отходим от европоцентризма, начинаем заниматься собой, понимаем, что нам никто не поможет, кроме нас самих. По сути, сегодня мы возвращаемся к себе, к своим истокам.

Возвращение к себе — это и сдвиг центра нашего духовного, экономического развития к Уралу и Сибири. Осталось еще понять, что в нынешнем и будущем мире западноцентризм и западничество — признак интеллектуальной убогости. Это очевидно, но признать это нелегко.

Главное сейчас — поверить в собственные силы, всерьез заниматься своим развитием. Главное сейчас — сохранить и развить человека, русского человека, лучшее, божественное в нем. Ведь и встарь считалось, а теперь это все более очевидно: русские вне зависимости от их этнической принадлежности — народ, избранный Богом для спасения человечества.

Современная цивилизация человека разрушает. Сохраним, разовьем — будем победителями в мире будущего. Изменения, о которых я говорю, в обществе уже идут как на уровне каждого человека, большей части людей, так и на уровне государства. Хотя они еще не оформлены в виде прописанной долгосрочной стратегии.

— Вот именно. Ведь, несмотря на начавшееся оживление, совершенно непонятно, какое общество мы строим. Раньше нашей целью был коммунизм, а какова она у современной России? Кстати, будучи модератором пленарного заседания на недавнем ПМЭФ, вы изрядно прессинговали на сей счет президента.

— Я не прессинговал президента, я перед ним ставил вопросы, ответы на которые, как я полагаю, нужны стране. И многие ответы мы получили.

— Конечно, но сейчас позвольте все эти вопросы адресовать вам.

— С моей точки зрения, нашей целью должно быть построение общества социального капитализма, но управляемого государством. Власть при этом должна быть авторитарной, но с элементами демократии, особенно на низовом уровне.

И третьим элементом будущего общества должно стать единение, ощущение себя единым народом, даже, еще раз скажу, богоизбранным народом, которым, впрочем, мы всегда являлись, но которым иногда себя признавали, а иногда — нет. Хотя древние русские православные мыслители и философы не сомневались, что Россия — это второй Иерусалим.

Сегодня властям совместно с интеллектуальной элитой страны нужно разработать то, что мы называем Русской идеей, Русской мечтой, то, каким мы хотим видеть себя и Россию. Но это видение должно опираться на понимание мира и понимание того, куда движется человечество, что происходит вокруг нас и внутри нас.

— Но почему все эти мысли не занимали никого в России до сих пор?!

— Потому что в значительной степени мы двигались спонтанно, а то и по неправильному пути. Потому что в какой-то момент из-за того, что коммунистическая идея выхолостилась, экономика, построенная на ней, давала убогий уровень потребления для масс, мы вообще потеряли компас. Мы взяли ложный след, пойдя на так называемые либерально-демократические реформы, которые привели страну к абсолютному краху.

Мы взяли курс на тупиковую ветвь развития человеческой цивилизации, не понимая при этом наших конкурентных преимуществ и наших потребностей. Сейчас же благодаря обострению, вызванному военными действиями, спецоперацией на Украине, мы начинаем, я надеюсь, заниматься не только экономикой, но и духом.

— Духом?

— Конечно, мы совершенно забыли про него. Забыли, что сила общества состоит из четырех частей: экономики, финансов, военной силы и силы духа ее граждан и элиты. Две последние составляющие не менее важны, чем первые.

Те грандиозные преобразования, которые ждут впереди Россию, способны осуществить лишь люди одухотворенные, сильные, крепкие духом, а для этого людей надо вооружить соответствующей идеей, которая будет придавать им сил, энергии.

Процесс этот в стране начался, но его нужно ускорить. Если в результате него мы обретем уверенность в себе, то нас ожидает блистательное будущее, но для этого нужны внутренние усилия и государственная воля. До сих пор мы болтали, что у страны не должно быть идеологии, объединяющей идеи, хотя бы для тех, кто хочет быть ее элитой.

— Вас послушать, получается, что без СВО Россию ждала бы в ближайшее время потеря самоидентичности, рабство, гибель?

— Да.

— Давайте от философских вопросов перейдем к более конкретным, нет ли у вас ощущения, что из-за СВО экономика России все больше превращается в так называемую "экономику Калашникова", когда все больше денег уходит на военные цели?

— Пока у меня такого ощущения нет, но опасность эту иметь в виду, естественно, следует. Однако преувеличивать ее тоже не стоит. Хотя в СССР расходы на военные цели всегда держались в строжайшем секрете, знаю, что порой они и расходы на внешнеполитические проекты доходили до трети ВВП, как минимум. Сейчас же бюджет обороны России составляет 6-7 процентов ВВП. Плюс пару на другие внешние цели. Впрочем, и это немало. Нельзя опять надорвать народ, как это сделал СССР.

Повторять тот советский опыт ни в коем случае нельзя. Да сегодня это и невозможно. Потому что современное российское общество, слава Богу, куда более открытое. Поэтому я, естественно, не выступаю за бесконечный рост военных расходов. Но в данной ситуации он оправдан, он нужен, так как двигает Россию вперед.

— Вы полагаете, что бурное развитие военной промышленности, идущее в настоящее время, способно вытянуть экономику России? Считаете, что страна может позволить себе и пушки, и масло?

— Россия может и должна позволить себе и пушки, и масло. Но при условии, что впереди она поставит дух. Это первое.

Второе. Именно военная промышленность, уверен, должна сегодня потянуть за собой и всю экономику, и науку, и образование. Привести к таким глубинным изменениям в обществе, когда инженеры и квалифицированные рабочие станут снова элитой. А не политологи, олигархи и их обслуга.

Послушайте, но в России так было всегда: и в Советском Союзе, и в Российской империи. В нашей стране другие двигатели никогда не работали. Перераспределение человеческого капитала, финансовых потоков в сторону военно-промышленного комплекса является единственным и главным двигателем технологического развития России. Напомню, что реформы Петра были, ко всему прочему, нацелены на то, чтобы создать в России военную промышленность.

— Знаю вашу точку зрения, согласно которой господству Запада в мире приходит конец. Если так, что идет на смену?

— Западная система регулирования международных экономических отношений, которая была создана им после окончания Второй мировой войны, действительно, разваливается. Ни Всемирной торговой организации, ни Всемирного банка, по сути, уже нет. Оба эти института — трупы или дышат на ладан.

Запад окончательно потерял способность доминировать в мировой экономике, перекачивать богатства в свой карман. На доллар все чаще смотрят с опаской, если не с отвращением. Большинство стран освобождение от западного господства связывают сегодня с Россией, с надеждой смотрят на нее, что накладывает на Москву и ее друзей особую ответственность.

Образующийся вакуум надо, конечно, заполнять новыми международными структурами, которые будут иметь реальный вес. Задача эта наитруднейшая, и чем раньше мы начнем ее претворять в жизнь, тем меньше понесем жертв, двигаясь по пути кардинальной перестройки мира, на которую потребуется лет 20-25.

— О каких жертвах вы говорите?

— Тех, которые вызовут многочисленные войны в самых разных частях планеты. Ведь одновременно с крушением Запада, возникают новые мировые центры в Азии, Африке, Латинской Америке. Одни государства опускаются, другие поднимаются. Трения между ними неизбежны, потому что страны будут бороться за зоны своего влияния, за свои зоны привилегированных интересов. Это естественный процесс.

При этом не надо также забывать о глобальных изменениях климата. Затопление прибрежных регионов, дефицит качественной воды грозит вызвать массовый голод, который приведет к гигантским потокам миграции. Между странами возникнут многие линии напряжения, которое легко может перерасти в тот или иной вооруженный конфликт. Цепная реакция способна развязать и большую войну.

— Под большой войной вы имеете в виду Третью мировую? Где ж она, по-вашему, возникнет: в Европе, Азии, на Ближнем Востоке? Горячих точек уже сегодня предостаточно.

— Скажу сразу, что да, опасность Третьей мировой войны сегодня нарастает. Где она возникнет? Конечно, в Европе, ведь главная причина этого – отчаянная попытка Запада подорвать Россию.

Вот почему я так настаиваю сегодня на возрождении роли ядерного фактора, ядерного оружия, которое последние семь десятилетий играло роль надежного предохранителя. Существовавшее между Москвой и Вашингтоном все это время "равновесие страха" необходимо сегодня вернуть. Упор на ядерном оружии нам нужно делать не только для защиты собственных российских национальных интересов, но и для поддержания международного мира.

Только Россия в состоянии спасти сегодня человечество от Третьей мировой войны. Только зная мощь нашего ядерного потенциала, никто на Западе не рискнет применить свое ядерное оружие против нас, отдавая себе отчет, что в этом случае они будут просто стерты с лица земли.

— Есть такая злая шутка, что в случае Третьей мировой войны, Четвертая будет вестись с помощью палок и камней.

— Вот именно поэтому Третьей мировой войны ни в коем случае допустить нельзя. Потому что, скорее всего, если она и не приведет к гибели Земли, то определенно приведет к гибели человеческой цивилизации в ее современном виде, что чудовищно.

— Какую ошибку Москва ни в коем случае не должна сегодня допустить?

— Главное, мы не должны слишком долго затягивать конфликт с Западом на Украине. Его нужно решать в течение ближайших двух лет.

Нет, лучше всего, разумеется, его закончить прямо завтра. Потому что гибнут люди. Наши, в первую очередь. Но, в конце концов, и обманутые, несчастные украинцы. Их гибнет во много раз больше, чем наших. Там же еще огромные потери и среди мирного населения, но не от наших бомбардировок, а от той разрушительной системы, что создал в стране киевский режим, который привел к нищете и разрухе украинский народ. Война поистине смертельна для него.

— Чем же эта война должна, с вашей точки зрения, закончиться?

— Тем, что значительная часть украинских территорий (на юге и востоке страны) отойдет России. Вся Украина нам не нужна. Это слишком накладно как морально, так и экономически.

То государственное образование, которое останется от Украины, должно быть полностью демилитаризовано и иметь нейтральный статус.

— Ну а где лежит ключ от мира: в Москве или в Вашингтоне?

— Конечно, по всем вопросам войны и мира мы должны пока договариваться прежде всего с американцами. Но Вашингтон на обозримое будущее мало дееспособен. К тому же до сих пор эта война им была относительно выгодна.

Мы задержались с тем, чтобы доказать очевидное — за тактическими выгодами лежит неминуемое тяжкое поражение. Нужно заставить американское "глубинное государство" понять, что нынешняя линия и нынешнее руководство ведут США к краху. Но он может стать катастрофой для всех. Серьезный разговор — через шаг — необходим. Но к этому разговору нужно заранее, и нами, привлекать ведущие страны мирового большинства, вырабатывать с ними общую позицию по будущей архитектуре мировой системы.

Нужно сделать так, чтобы американцы поняли, что им выгоднее выйти из игры и переложить поражение на европейцев, которые войну России на Украине довольно быстро обязательно проиграют. В противном случае, американцам придется с позором бежать вместе с европейцами. Это — при жесткой и правильной политике — достижимая цель.

А потом будет новый тур борьбы. Главное сейчас достаточно быстро, за год-полтора, победить и не допустить скатывания мира к всеобщему ядерному Армагеддону. Хотелось бы по дороге не быть вынужденными жестоко наказывать европейцев, потерявших разум и снова гонящих к мировой войне. Похоже, что опыт двух предыдущих, которые они развязали, за одно поколение забывается.

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Образование, наука > ria.ru, 11 июля 2024 > № 4674612 Сергей Караганов

Чупшева: повышение качества жизни – итог любого нацпроекта или госпрограммы

В Южно-Сахалинске стартовал ежегодный проектно-образовательный интенсив "Архипелаг 2024" - масштабный форум по запуску новых инициатив в сфере технологий, экономики и социальной жизни. В мероприятии, которое продлится до 21 июля, участвуют 4,5 тысячи человек из 78 регионов страны - представители технологических компаний и стартапов, управленческих и инженерных команд регионов, научных организаций и вузов. Отдельным треком программы станет "Качество жизни. Новые горизонты" одного из организаторов форума - Агентства стратегических инициатив (АСИ), который включает в себя разработку общественно значимых инициатив, способствующих достижению национальных целей развития России. О работе Агентства по выработке конкретных предложений и подходов к формированию новых нацпроектов и региональных программ, в том числе направленных на решение проблем климатической устойчивости, донастройке программ поддержки семьи и создания комфортной среды для горожан, а также о том, почему на интенсив приглашены писатели-фантасты, в интервью РИА Новости рассказала генеральный директор АСИ Светлана Чупшева.

- Светлана Витальевна, как будет работать трек "Качество жизни. Новые горизонты"?

- Интенсивно и по целому ряду направлений, которые мы отбирали в соответствии с новыми национальными целями развития и формируемыми правительством нацпроектами. Это семейная политика и здравоохранение, устойчивая и динамичная экономика, отдельно – креативная экономика, инфраструктура для жизни и эффективная транспортная система, экологическое благополучие и климатическая устойчивость. Каждому из направлений нужны кадры, и мы приняли решение выделить эту важнейшую тему в отдельный субтрек. Также мы поговорим о будущем форума "Сильные идеи для нового времени".

Именно повышение качества жизни людей становится в конечном счете результатом реализации любой региональной программы или национального проекта. Поэтому итогами работы в рамках нашего трека станут конкретные предложения, подходы к формированию новых национальных проектов, Стратегии развития АСИ, а также решения, имеющие потенциал для внедрения в Сахалинской области и других регионах России. Именно в такой связке мы воспринимаем свою миссию на "Архипелаге".

- Вы упомянули субтрек "Сильные идеи для нового времени". Как будет строиться работа по нему? Какой итог ожидаете получить?

- Результатом работы должна стать концепция проведения форума "Сильные идеи для нового времени" в 2025 году. Эксперты крауд-платформы, авторы идей, представители региональных органов власти и бизнеса дадут предложения, как трансформировать форум, чтобы идеи, поступающие от граждан, позволили в более сжатые сроки решить задачи, обозначенные президентом России в национальных целях развития.

Победители форума этого года и прошлых лет на основе собственного опыта пропишут более удобный клиентский путь, начиная с момента подачи заявки до попадания идеи в топ-100 или топ-1000, дадут обратную связь, какие критерии оценки и меры поддержки проектов должны быть.

По какому принципу лучше выстраивать отбор идей? Прежде всего, каждая инициатива должна влиять и способствовать достижению показателей нацпроектов. Второй принцип отбора – исходить из запроса функциональных заказчиков на технологии и решения. Ими могут выступать как предприятия, так и органы власти. Такой подход позволит обеспечить гарантированный спрос на проекты, которые станут финалистами форума. Мы сможем быстрее запускать пилотирование проектов, их тиражирование и масштабирование.

Не менее важным остается определение возможных барьеров социально-экономического развития страны. Суть в том, чтобы совместно с экспертами их определить и организовать сбор идей, которые позволят их решить.

- АСИ представит на "Архипелаге" результаты исследования по внутреннему туризму. Популярность внутреннего туризма сейчас резко возросла. Какие тенденции проявились и над чем предстоит еще поработать?

- Действительно, интерес к внутренним туристическим направлениям растет. В 2023 году по России путешествовали 77% россиян. При этом выявляются новые поведенческие тренды: люди становятся мобильнее, любопытнее и требовательнее к сервису.

Формируются новые туристические направления. Наше исследование, которое будет презентовано 13 июля, выявило повышение спроса на такие направления как Дальний Восток, Арктика и Сибирь. Все чаще люди предпочитают самостоятельно планировать свои поездки: 49% россиян не обращаются в турфирмы.

Во многом благодаря росту числа туристов, российские гостиницы и отели в 2023 году увеличили прибыль более чем на 20%. При этом повысился уровень информированности предпринимателей о существующих мерах господдержки на развитие бизнеса и готовность ими воспользоваться.

Ключевой задачей здесь остается улучшение качества транспортной инфраструктуры с целью повышения удобства и скорости передвижения по стране. Важно повышать уровень сервиса и стандартов обслуживания туристов, обучать персонал. Необходима и популяризация отдыха в регионах, информирование о туристических возможностях России.

Результаты нашего исследования могут послужить для поиска решений и возможностей как для бизнеса, так и для органов власти, ответственных за развитие туризма.

- В рамках субтрека "Инфраструктура для жизни и эффективная транспортная система" состоятся панельные дискуссии и тематические дни, в рамках которых будут выработаны решения для повышения качества жизни в городах и выполнения национальных задач. Какие направления и какие стороны жизни горожан нуждаются в улучшениях?

- В последние несколько лет благодаря федеральной программе "Формирование комфортной городской среды" достигнуто значительное улучшение показателей качества жизни, особенно в малых городах. Но есть аспекты, требующие дополнительной работы. Первый вызов связан с жилищной политикой. В больших городах встречается дисбаланс, когда окраины активно застраиваются новыми жилыми кварталами, а в центре жилой фонд находится в ветхом состоянии.

Для малых городов, где высока доля ветхого и аварийного жилья, требуется совершенствование механизмов привлечения частных инвесторов и корпораций развития к созданию современного жилого фонда. Особенно это актуально для наукоградов и других мест, где активно развиваются промышленные предприятия, в том числе ВПК. Еще одна важная задача — это поддержка и развитие общественного городского транспорта, в том числе внедрение таких готовых решений, как единая карта для оплаты транспортных услуг, удобное расписание. Необходима и работа над созданием безопасной и удобной пешеходной инфраструктуры. Технические инновации и внедрение "умных" технологий в городское управление позволят более эффективно использовать ресурсы и улучшить качество жизни горожан.

- Какие решения в сфере экологии и климата представляются вам наиболее соответствующими целям национального развития?

- На "Архипелаге" мы планируем охватить целый комплекс вопросов, связанных с обеспечением экологического благополучия и климатической устойчивости субъектов Российской Федерации. Проработаем эффективные решения по адаптации регионов ДФО к климатическим изменениям, выработаем совместно с экспертами дополнительные предложения для учета в национальном проекте "Экология", а также обсудим перспективные инициативы и проекты Сахалинской области по достижению целевых метрик национальной цели "Экологическое благополучие".

Более того, мы видим потенциал развития международной кооперации в данной сфере. На проектировочной сессии 14 июля будут выработаны подходы к формированию единого добровольного углеродного рынка БРИКС и методик реализации климатических проектов. Рассчитываю, что эта идея, давно обсуждаемая в экспертных кругах, должна вылиться в ряд конкретных предложений. Здесь и вопросы дорожной карты создания единого рынка углеродных единиц с общими стандартами, реестром, системой верификации и взаимным признанием, и вопрос формирования системы аналитической и научной поддержки разрабатываемых решений.

- Один из субтреков "Архипелага" будет посвящен семье. Какие вызовы на данный момент существуют и в каких направлениях необходимы новые решения?

- В семейно-демографической политике вызовов много, эта тема постоянно находится в фокусе внимания. Мы очень плотно работаем над тем, чтобы продвигать лучшие практики поддержки многодетных семей, помогаем коллегам в регионах с донастройкой программ повышения рождаемости.

В первую очередь, мы стремимся максимально использовать потенциал имеющихся решений с тем, чтобы помочь Сахалинской области правильно расставить акценты, настроить критерии поддержки. Мы очень внимательно изучим существующие программы с точки зрения нашей методологии семейно и многодетно ориентированной политики, которую я недавно представляла. Предложим решения на основе лучших практик других регионов.

Мы себе поставили задачу по итогам этой работы выйти на конкретный документ – "дорожную карту" реализации мероприятий по поддержке семьи, рождаемости и многодетности в Сахалинской области. В нем будет ценностный блок, вопросы здравоохранения, в том числе репродуктивного здоровья и здоровья семьи. И все, что касается среды для жизни и социально-экономического благополучия семьи.

- Для участия в "Архипелаге" привлечены ведущие научные фантасты России. Кто из них примет участие? И как фантастика может способствовать реализации целей национального развития?

- Связь художественной литературы с процессом развития страны может сама по себе показаться чем-то из разряда фантастики. Тем не менее ученые-футурологи и писатели-фантасты непременно могут и должны работать вместе.

На "Архипелаге" мы проводим литературную резиденцию "Обсерватория фантастики", в ней принимают участие начинающие авторы, пишущие в жанре социальной научной фантастики. Им предстоят практические семинары и мастер-классы от наставников – известных фантастов Вадима Панова, Антона Первушина, Сергея Чекмаева.

В течение пяти дней, с 10 по 15 июля, молодые авторы будут размышлять о России будущего, о том, какой наша страна может быть через 20-25 лет. Участников резиденции ждет серия визионерских лекций от экспертов проекта "Горизонт 2040" и обзор значимых вызовов и трендов, которые с разной степенью вероятности могут произойти в ключевых направлениях развития нашей страны в ближайшие десятилетия.

Также фантасты и ученые примут участие в обсуждении вопроса прав искусственного интеллекта – это уже в ходе нашей культурной программы "Кинориум": 12 июля будем вместе смотреть кино и дискутировать, а 15 июля наши авторы представят свои научно-фантастические произведения о России будущего на очной защите перед экспертами из индустрии кино и анимации. Продюсеры и представители стриминг-платформ смогут выбрать сюжеты для экранизации.

Эти 12 рассказов о России будущего станут своего рода анонсом нашего большого научно-фантастического конкурса "Россия 2050", который стартует уже с 1 августа и станет независимой площадкой для сотрудничества талантливых авторов, работающих в жанре научной фантастики, с издательствами, инвесторами, ведущими продюсерскими компаниями и стриминг-платформами.

Россия. ДФО > Образование, наука. СМИ, ИТ > ria.ru, 11 июля 2024 > № 4674608 Светлана Чупшева

В Узбекистане вступительные экзамены в высшие и профессиональные учебные заведения стартуют 14 июля

В 2024/2025 учебном году вступительные тестовые испытания в высшие и профессиональные учебные заведения начнутся 14 июля. Они будут проводиться в две смены каждый день. Первая смена стартует в 08:00, вторая - в 15:00.

Кандидатам необходимо прибыть в назначенное место не позднее, чем за полтора часа до начала.

Абитуриентам, зарегистрировавшимся онлайн для участия в тестовых испытаниях, выдается «Пропуск абитуриента» через сайт my.uzbmb.uz.

Абитуриенты будут принимать участие в тестовых испытаниях в здании по адресу, указанному в «Пропуске абитуриента», в указанную дату и в смену.

Абитуриенты не допускаются к участию в тестовых испытаниях на другом месте, в другой день и в другую смену.

Абитуриенты должны явиться на тестовые испытания с паспортом (ID-картой) и пропуском абитуриента без опоздания (не позднее указанного времени).

Абитуриенты с копией паспорта или другими документами, а также опоздавшие, к тестовым испытаниям допускаться не будут!

Студенты и врачи из ОАЭ будут обучаться в Ферганском медицинском институте общественного здоровья

В Ферганском медицинском институте общественного здоровья в сотрудничестве с Gulf Medical University (ОАЭ) организована четырехгодовая совместная образовательная программа по магистратуре Doctor of Medicine (терапия).

Согласно договору о сотрудничестве, подписанному ректорами двух высших учебных заведений, предусматривается широкое внедрение в учебный процесс передовых педагогических технологий, учебных программ и учебно-методических материалов, основанных на международных образовательных стандартах, а также организация мастер-классов для студентов и преподавателей, привлечение высококвалифицированных преподавателей и ученых из университета для проведения курсов повышения квалификации.

В соответствии с квотой, утвержденной по согласованию Министерства здравоохранения и Министерства высшего образования, науки и инноваций, в 2024/2025 учебном году 100 граждан из ОАЭ, имеющих степень бакалавра, будут обучаться в магистратуре по специальности Doctor of Medicine в Ферганском медицинском институте общественного здравоохранения.

При этом, на 1-2-х курсах магистры будут обучаться по технологии Problem based learning, а на 3-4-х курсах - по технологии Workplace-Based Learning.

Образовательная программа пройдет международную аккредитацию в британском агентстве The Quality Assurance Agency for Higher Education, и выпускники получат международный диплом, признаваемый во всем мире.

Для справки: в 2023 году Ферганский медицинский институт общественного здоровья вошел в ТОП-1000 рейтинга THE (Times Higher Education) в категории Impact Ranking и в ТОП-900 международного рейтинга RUR (Round University Ranking).

Также в прошлом году программа «Лечебное дело» института прошла международную аккредитацию агентства ECAQA (Eurasian Center for Accreditation and Quality Assurance) на 5 лет.

В настоящее время в Ферганском медицинском институте общественного здоровья обучаются 749 иностранных студентов, которым наряду с местными специалистами преподают 25 профессоров и преподавателей из Индии, Пакистана, Китая, России и других зарубежных стран.

Пресс-служба Министерства здравоохранения.

Разработан проект Указа Президента Узбекистана о совершенствовании деятельности Фонда «Эл-юрт умиди»

В стране проводится ряд мероприятий по организации обучения талантливой молодежи в престижных зарубежных учебных заведениях при поддержке Фонда «Эл-юрт умиди».

С помощью Фонда «Эл-юрт умиди» 50 молодых людей окончили самые престижные университеты США и Великобритании, и более 200 наших соотечественников в настоящее время там обучаются. В общей сложности за границей сейчас учатся 110 тысяч молодых людей.

Вместе с тем, широкомасштабные реформы, проводимые Президентом Республики Узбекистан, требуют повышения эффективности подготовки и повышения квалификации специалистов, обладающих специальными знаниями и профессиональными навыками в ключевых отраслях экономики (энергетика, сельское и водное хозяйство, транспорт, архитектура, строительство и IT). Эффективное применение полученных знаний на практике является важным аспектом этих реформ.

Исходя из этого, Агентством стратегических реформ и Фондом «Эл-юрт умиди» был разработан проект Указа Президента Республики Узбекистан «О дополнительных мерах по поддержке обучения талантливых специалистов за рубежом, развитию и поощрению их профессиональных навыков».

В частности, в проекте подразумевается следующее:

1. Определение системы зарубежных программ обучения и стажировок через фонд «Эл-юрт умиди» следующим образом:

а) целевая стажировка (от 3 до 6 месяцев) сотрудников министерств, ведомств и других государственных организаций;

б) обучение в бакалавриате (до 3-4 лет), магистратуре (до 1-2 лет) и докторантуре (до 3-4 лет) в престижных зарубежных высших учебных, научных и других организациях на основе открытых стипендиальных конкурсов.

2. Определение конкретных задач (целевых показателей – KPI) для специалистов министерств, ведомств и стратегических предприятий, чьи сотрудники были направлены на целевую стажировку, и которые должны быть выполнены в течение 3 лет после возвращения со стажировки.

При этом постоянно контролируется реализация теоретических знаний, практических навыков и опыта, полученных за рубежом, а также их профессиональное развитие.

3. В целях полной цифровизации деятельности фонда «Эл-юрт умиди», создания постоянного открытого диалога между организациями и стипендиатами, регулярного обновления резерва талантливой молодежи, получившей образование за рубежом, а также более эффективной организации контроля за их трудовой деятельностью планируется запуск единой современной онлайн-платформы.

4. Предлагается предоставить стипендии фонда «Эл-юрт умиди» без конкурса кандидатам, поступившим в топ-100 вузов международных рейтинговых организаций, на основе полных грантов.

5. Стипендиатам, завершившим образовательные программы через фонд «Эл-юрт умиди», предоставляется возможность проходить стажировку или заниматься практической деятельностью до 1 года в ведущих международных организациях и крупных компаниях в приоритетных для социально-экономического развития Узбекистана сферах.

В настоящее время проект Указа дорабатывается с учетом мнений и предложений экспертов отрасли и международных специалистов, а также стипендиатов, вернувшихся из обучения за рубежом. Проект направлен на поиск и поддержку нового поколения кадров, обладающих современными знаниями и креативным мышлением.

Как будут проходить тестовые испытания в вузы в этом году?

Как уже сообщалось, тестовые испытания для поступающих в высшие и профессиональные учебные заведения Узбекистана в 2024/2025 учебном году начнутся 14 июля.

Вступительные экзамены будут организованы в две смены. Первая начинается в 8 утра, вторая - в 15:00. Абитуриенты должны прибыть на место проведения тестирования не менее, чем за полтора часа до его начала, сообщили в Агентстве по оценке знаний и квалификаций.

В этом году испытания будут проводиться в 73 закрытых зданиях большой вместимости. За одну смену в них планируется принять 1176 групп с 35 280 участниками. Тестирование будет проводиться в течение 12 дней, ежедневно свои знания будут проверять 70 560 абитуриентов.

В настоящее время на сайте my.uzbmb.uz продолжается выдача пропусков абитуриентов, прошедших онлайн-регистрацию. Им рекомендовано скачать эти разрешения и распечатать их заранее, поскольку до начала экзаменов остались считанные дни.

«Абитуриенты участвуют в тестировании по адресу, указанному в разрешении, в назначенную дату и смену. Поступающим не разрешается участвовать в тестировании в другом месте, день и смену», - подчеркнули в Агентстве и добавили, что сегодня с 11:00 до 13:00 или с 14:00 до 15:00 все абитуриенты могут прибыть на место проведения испытаний и ознакомиться с ним.

Напомним, поступающие должны явиться на тестовые испытания без опоздания и иметь при себе оригинал паспорта или ID-карту, а также полученный пропуск. Пришедшие позже назначенного времени, а также с копиями паспортов или другими не указанными документами, не будут допускаться к экзаменам.

Навоийский государственный педагогический институт подписал меморандум с Университетом Миннесоты (США)

НавГПИ проводит системную работу с различными странами для установления и укрепления сотрудничества в сфере современного образования.

На этом акцентировано внимание в ходе встречи ректора Навоийского пединститута, профессора Мухиддина Калонова с проректором Университета Миннесоты, профессором Х. Чарльзом. Обсуждались вопросы налаживания сотрудничества и реализации совместных образовательных программ.

М. Калонов рассказал гостю о социально-экономических возможностях Навоийской области, а также о научном потенциале Навоийского государственного педагогического института, масштабах сотрудничества.

В свою очередь, проректор Университета Миннесоты отметил особенности американской системы образования, как поставлены процессы обучения, реализуются научные и инновационные проекты.

После этого был подписан меморандум о взаимопонимании по развитию системы образования обеих стран, реализации в сотрудничестве научных и практических проектов, а также подготовке и повышению квалификации кадров.

Стороны договорились реализовать проекты между высшими учебными заведениями, инициировать обмен студентами и преподавателями в области биологии, химии и медицины, совместно совершенствовать научные программы и силлабусы, а также направлять профессоров и преподавателей на систематические стажировки.

Дилфуза Гулямова.

При информационной поддержке пресс-службы НавГПИ.

Сотрудничество между Узбекистаном и Саудовской Аравией в сфере образования будет развиваться

Посол Узбекистана в Саудовской Аравии Нодиржон Тургунов встретился с генеральным секретарем Академии арабского языка имени Короля Салмана Абдуллой аль-Вашми.

В ходе встречи подчеркивалось, что отношения между Узбекистаном и Саудовской Аравией стремительно развиваются, и это является, прежде всего, результатом политической воли лидеров двух стран и взаимных стремлений братских народов, сообщает ИА «Дунё».

В частности, расширяются масштабы сотрудничества в сфере образования, активизируется обмен опытом между преподавателями и учащимися, проводятся совместные научные исследования культуры и богатой истории двух стран. Подчеркнута важность популяризации наследия великих узбекских ученых, внесших неоценимый вклад в развитие исламской цивилизации.

Отмечалось, что Академией арабского языка имени короля Салмана налажено сотрудничество с научными образовательными учреждениями 33 стран мира, здесь 10 узбекских студентов успешно изучают арабский язык и отличаются своим стремлением к познаниям.

В ходе переговоров обсужден ряд предложений по расширению и активизации сотрудничества, в частности налаживанию связей между Академией и частными университетами нашей страны, организации краткосрочных курсов повышения квалификации для преподавателей, увеличению квоты приема узбекских студентов, приглашению специалистов Академии в Узбекистан и налаживанию обмена опытом.

На встрече отмечалось, что представители Академии арабского языка имени Короля Салмана за последние годы несколько раз посетили Узбекистан и подписали меморандум о взаимопонимании с рядом университетов нашей страны. Также отмечена готовность об увеличении квоты для узбекских студентов до 30.

Саудовской стороной также выражена заинтересованность в установлении сотрудничества в области научных исследований готовность рассмотреть любые предложения узбекской стороны на этом направлении.

Татьяна Голикова обсудила с директорами колледжей разработку нацпроекта «Кадры»

Заместитель Председателя Правительства Татьяна Голикова провела совещание с членами Союза директоров средних специальных учебных заведений России и главами регионов по вопросу разработки национального проекта «Кадры».

Как отметила вице-премьер, в настоящее время по всей стране полным ходом идёт приёмная кампания. В этом году окончили школу 1689,6 тысячи выпускников 9-х классов, более 60% из них планирует поступать в колледжи и техникумы. В этом году впервые приём на целевое обучение организован с использованием единой цифровой платформы в сфере занятости «Работа России». На портале опубликовано свыше 10,7 тыс. предложений от работодателей, по ним возможно заключение почти 49 тыс. договоров целевого обучения на подготовку специалистов по программам среднего профессионального образования.

Выстраивание взаимодействия предприятий и системы СПО реализуется в рамках федерального проекта «Профессионалитет». Сегодня проект охватывает 79 регионов страны, 1,6 тыс. предприятий, которые полностью вовлечены в управление кластерами, и около 1 тыс. колледжей. По окончании 2023/2024 учебного года на рынок труда вышли порядка 860 тысяч выпускников СПО, из них 137,9 тысячи – выпускники «Профессионалитета». Договор о целевом обучении имеют 22,9 тысячи выпускников. Более 83 тысяч (60%) уже направлены на работу на предприятия.

Как подчеркнула Татьяна Голикова, в настоящее время Правительством организована работа по подготовке новых национальных проектов, в том числе национального проекта «Кадры». Национальный проект стартует с 1 января 2025 года по поручению Президента России Владимира Путина для решения задач по обеспечению потребностей экономики в квалифицированных специалистах.

«Нацпроект “Кадры„ предусматривает формирование ориентированной на запросы рынка труда системы подготовки кадров. К 2030 году мы должны создать эффективную систему подготовки, профессиональной переподготовки и повышения квалификации кадров для приоритетных отраслей экономики исходя из прогноза потребности в них. Важнейшими элементами нацпроекта выступают: федеральная методика прогнозирования потребности в кадрах, механизм целевого обучения, система стажировок и практик, мониторинг трудоустройства выпускников. Ведомствам и регионам предстоит выстроить взаимосвязь работодателей, системы высшего и среднего профессионального образования, дополнительного образования для удовлетворения актуальной и перспективной потребности экономики в кадрах», – сказала Татьяна Голикова. Она отметила, что обсуждение нацпроекта уже прошло на нескольких профессиональных площадках, в том числе с участием работодателей, предприятий и организаций, заинтересованных федеральных органов исполнительной власти, Союза ректоров, а в сегодняшней встрече принимают участие члены Союза директоров средних специальных учебных заведений России.

«Сегодня важно услышать ваши экспертные мнения по выработанным нами предложениям но новому национальному проекту “Кадры„», – сказала Татьяна Голикова, обращаясь к собравшимся.

С докладами о ходе разработки национального проекта выступили Министр труда и социальной защиты Антон Котяков, Министр просвещения Сергей Кравцов и Министр здравоохранения Михаил Мурашко.

В заключение совещания Татьяна Голикова поблагодарила директоров колледжей за содержательный разговор и за их работу. Все поступившие предложения будут рассмотрены и учтены при дальнейшей подготовке национального проекта.

«Среднее профессиональное образование находится в ведении субъектов России, и мероприятия национального проекта “Кадры„ будут реализованы в тесном взаимодействии Минтруда, Минпросвещения, регионов и колледжей. Надеюсь, что каждый регион сможет эффективно реализовать мероприятия нацпроекта с учётом имеющихся и новых практик», – подчеркнула вице-премьер.

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Образование, наука > premier.gov.ru, 11 июля 2024 > № 4673598 Татьяна Голикова

Мария Львова-Белова посетила Забайкальский край

Уполномоченный при Президенте России по правам ребёнка Мария Львова-Белова посетила с рабочей поездкой Забайкальский край в рамках всероссийской инспекции системы профилактики социального сиротства.

Детский омбудсмен встретилась с главой региона и руководителями органов местной исполнительной власти, а также провела расширенное заседание краевой Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав. Кроме того, Уполномоченный посетила специализированный дом ребёнка, наркодиспансер, центр психолого-педагогической помощи населению «Доверие» и встретилась в неформальной обстановке с многодетными семьями региона.

* * *

По поручению Президента России Мария Львова-Белова проводит в регионах всероссийскую инспекцию системы профилактики социального сиротства.

В течение нескольких дней в Забайкалье работала команда детского омбудсмена. Представители посетили стационарные детские учреждения, чтобы изучить, как в регионе выстроена работа органов системы профилактики, и дать рекомендации по улучшению качества помощи семьям в трудной жизненной ситуации. По итогам инспекции будут разработаны предложения для местного руководства.

Уполномоченный обсудила с главой Забайкальского края Александром Осиповым вопросы защиты прав детей. Губернатор поддержал главную задачу всероссийской инспекции – способствовать сокращению числа ребят, находящихся в социальных учреждениях.

На совещании с руководителями органов исполнительной власти региона Мария Львова-Белова предложила переориентировать сеть учреждений с задачи по присмотру и уходу за детьми на оказание помощи семьям. Для этого необходимо открывать полустационарные отделения, центры дневного пребывания, ясли до года, социальные гостиницы. Уполномоченный призвала исключить формальный подход к работе с семьями в кризисной ситуации и применять конкретные меры: мотивационные беседы, сопровождение на пути к трезвой жизни, объединение медицинской и социальной реабилитации, распространение групп взаимопомощи.

По мнению Марии Львовой-Беловой, помещая детей в учреждение по заявлению родителей, необходимо составлять план по возвращению их в семьи. Кроме того, важно пересмотреть содержание государственных и муниципальных заданий, а также системы мотивации руководителей учреждений с приоритетом на сохранение семьи.

Детский омбудсмен провела расширенное заседание Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Забайкальского края с участием руководителей органов и учреждений системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, а также органов опеки и попечительства.

Забайкальский край – один из первых регионов, который присоединился к проекту Уполномоченного по открытию центров дневного пребывания для детей с инвалидностью. Это места, где ребёнок сможет получить необходимые социально-бытовые навыки, а родитель – взять передышку и уделить время себе. Такая помощь позволяет существенно снизить эмоциональную нагрузку с родителей, способствует укреплению семейных отношений и сокращает вероятность помещения детей в учреждения. В Чите Мария Львова-Белова посетила первый в России центр дневного пребывания для детей с инвалидностью «Лиловый дом», побеседовала с мамами. Уже около 90 детей с различными нарушениями получили в нём помощь. Детский омбудсмен подарила мультипликационной студии «Лилового дома» графический планшет для рисования.

По результатам проведённого приёма граждан в Забайкалье Мария Львова-Белова взяла на личный контроль две непростые семейные истории: одна связана с тайной усыновления, вторая – с желанием папы – участника СВО воспитывать двух дочек. Также Уполномоченный посетила специализированный дом ребёнка, наркологический диспансер и центр психолого-педагогической помощи населению «Доверие», где пообщалась с детьми и родителями.

Кроме того, Мария Львова-Белова в неформальной обстановке встретилась с многодетными семьями региона.

Стартует детский проект "Союзное государство - детям"

Союзное государство в рамках трехдневной культурной программы представит на "Славянском базаре" замечательную новацию - проект "Союзное государство - детям". Он пройдет под знаком 225-летия Александра Сергеевича Пушкина, среди его организаторов - Постоянный Комитет, Пушкинский музей-заповедник, народный артист РФ Александр Зацепин.

Будет открыта выставка Игоря Шаймарданова, пройдут мастер-классы по пушкинскому стихосложению и письму. Дети попробуют писать пером, как это делал российский гений.

Игорь Шаймарданов был главным художником Всероссийского пушкинского праздника поэзии в Михайловском. Его работы хранятся в Пушкинском заповеднике, Государственном музее А.С. Пушкина в Москве, Всероссийском музее поэта в Санкт-Петербурге, Псковской картинной галерее, частных собраниях. Благодаря технике монохромной графики картины мастера напоминают старые фотографии из архивов. Игорь Дмитриевич выступил автором идеи и художником-постановщиком анимационного сериала "Пушкин и... Михайловское".

Будет место и для премьеры - новому прочтению "Сказки о царе Салтане". На мюзикл приглашены ребята из детских домов, интернатов, многодетных семей. Премьера мюзикла пройдет на сцене концертного зала "Витебск", музыку к сказке написал народный артист РФ Александр Зацепин. Он автор песен к кинофильмам Леонида Гайдая: "Иван Васильевич меняет профессию", "Операция "Ы" и другие приключения Шурика", "12 стульев"... А еще он написал удивительно красивую мелодию к фильму "Красная палатка".

Александр Сергеевич уже был на "Славянском базаре в Витебске". В городе на Двине прошел его творческий вечер, ему очень понравилась публика. Тогда же маэстро с удовольствием общался с представителями прессы. Рассказал, что давно практикует йогу и делает по утрам целую систему упражнений долголетия. Маэстро 98 лет, и, если позволит здоровье, он приедет в Витебск.

- Почему решили взяться за сказку? - поинтересовалась я у легендарного композитора.

- Это нетривиальное авторское прочтение Пушкина, - прокомментировал Александр Зацепин. - Как дети, так и взрослые найдут для себя в этой истории забавное и поучительное, интересное и познавательное, ведь сказка на стихи великого поэта - это образец русского языка.

Кроме того, маэстро рассказал, что занимается созданием балета "Загадки Турандот". Он рассчитывает закончить произведение к осени.

В Витебской филармонии выступит заслуженный артист России Аскар Абдразаков, он исполнит песни о Великой Отечественной войне. Главный концерт Союзного государства пройдет на сцене амфитеатра под слоганом "Народное братство дороже всякого богатства".

Текст: Татьяна Хорошилова

Привлечет ли в промышленность молодые кадры повышение ее технологичности

Евгений Китаев (Челябинская область)

Когда российская промышленность пошла в рост, перед ней сразу же остро встала проблема дефицита рабочих рук. Какими способами бизнес ее решает, рассказывает вице-президент Челябинского союза промышленников и предпринимателей (СПП), председатель комитета по профобразованию, подготовке кадров и социальной политике Семен Мительман.

Удается ли заводам закрывать кадровые бреши?

Семен Мительман: За минувший год кардинального сдвига не произошло. Между предприятиями идет борьба за рабочих, что выливается не только в программы привлечения персонала, но и в резкий рост зарплат. К примеру, на выпускающем тяжелую технику заводе в Южноуральске, учредителем которого я являюсь, средние заработки недавно были около 60 тысяч рублей, сейчас - более 70.

Повышение зарплат решает проблему нехватки рабочих?

Семен Мительман: Нет, к сожалению. Зато вырастают издержки. Многие компании в силу рыночной конъюнктуры не увеличивают отпускные цены на продукцию, а затраты при этом растут, что приводит к снижению прибыли и, соответственно, свертыванию программ развития. Есть компании, которые меньше ограниченны в ресурсах - они и превращаются в кадровых бенефициаров, "пылесосят" рынок труда, повышая планку зарплат.

Договориться с коллегами в объединении работодателей о сбалансированной зарплатной политике не выходит?

Семен Мительман: СПП может лоббировать какие-то общие интересы промышленников - повышение эффективности вложений, производительности труда, снижения барьеров для инвестирования. Но в вопросах выживания, получается, каждый за себя.

Используются ли новые подходы в работе с кадрами?

Семен Мительман: Методы постоянно меняются, как и ситуация на рынке труда. Если раньше кандидаты предлагали себя работодателям, то сейчас, наоборот, предприятия продают себя потенциальным сотрудникам. Кадровики даже начали заходить на поле маркетологов, используя холодные и горячие звонки и другие инструменты маркетинга, которых раньше в их арсенале не было.

А социальные пакеты компании расширяют?

Семен Мительман: Да, набор льгот увеличивается: разнообразные выплаты, медицинские страховки, бесплатные обеды, жилье и т. д. Так и должно быть, если это не подрывает ресурсный потенциал компаний, которым для выхода на новые рынки нужно увеличивать мощности, модернизировать оборудование, расширять товарную линейку. И, конечно, возможности у всех разные. Небольшим структурам сложно тягаться с гигантами. Например, автозавод "Урал" выстроил огромное общежитие для приезжих работников. Ряд компаний закрывает потребности за счет иностранцев. Замдиректора одного из производств летит в Северную Корею, чтобы договориться о трансфере рабочих. Большая делегация челябинских промышленников побывала недавно в КНР, и теперь китайцы будут трудиться на Южном Урале, на новом совместном предприятии. На производство в Миассе привлекли выходцев из Средней Азии, обеспечив их общежитием, открыв круглосуточную столовую. Правда, эффективность таких рабочих невысока, хотя тенденция и показательная: раньше трудовых мигрантов из стран СНГ чаще можно было встретить на стройках, в дачных кооперативах, а теперь они перемещаются на более технологичные предприятия.

Легче ли стало привлекать молодежь на производство?

Семен Мительман: Я бы не сказал. Стремительный рост логистических цепочек и маркетплейсов стал требовать огромного количества логистов и курьеров, а промышленность не может равняться по зарплатам с такими мощными структурами, какими стали онлайн-ретейлеры с их разветвленной сетью доставки. Они оттягивают огромное количество рабочих рук. Представьте молодого парня, который выбирает место трудоустройства. С одной стороны - завод, и, чтобы пойти туда, нужно получить специальность, рано просыпаться, много работать физически, получая при этом 70 тысяч. С другой - распределительный центр, куда можно попасть без профильного образования, устроиться на склад менеджером, сидеть за компьютером и зарабатывать 90 тысяч. Вот где проблема.

Что можно сделать для ее решения?

Семен Мительман: Повышать престиж рабочих специальностей. Сдвиг в сознании определяет общественное мнение, которое формирует не столько реклама, сколько сарафанное радио. Если мы постепенно делаем рабочие места комфортнее, безопаснее и интереснее, это не остается незамеченным. У себя на предприятии мы пытаемся изменить даже подачу информации о производстве, сделать ее более доверительной. С областным телеканалом организуем серию реалити-шоу, где будем показывать настоящие заводские ситуации. А вначале сняли видеоролик о предприятии - не такой, по шаблону, где улыбающийся парнишка в маске и с электродом в руке говорит, как хорошо быть сварщиком, а с жизненной историей нашего реального сотрудника, который чем только ни занимался прежде - был водителем-экспедитором, чинил телефоны, ростовых кукол, пока не обрел стабильность на производстве.

Отношение к рабочим профессиям у молодых все-таки меняется?

Семен Мительман: Не так быстро. Но если станем работать над роботизацией и автоматизацией, облегчать труд, делать среду более дружелюбной, результаты будут. По аналогии с "белой металлургией" челябинских трубопрокатчиков в нашей компании, например, придумали свой термин - "зеленое машиностроение". Решили посадить столько деревьев, сколько у нас сотрудников. И это не только экологическая программа, но и стремление создавать определенный настрой у персонала. В цехе станков с ЧПУ поставили пальмы для комфорта. Эти моменты не стоит недооценивать.

Переход реального сектора на инновационные рельсы ускоряет такие процессы?

Семен Мительман: Я об этом и говорю. Не может переход на новую технологическую ступень сочетаться с грязными туалетами в цехах - это вещи из параллельных миров. Хорошее окружение - элемент престижа. Переход к роботизации и автоматизации - тот локомотив, который тянет за собой и социокультурные перемены. Но путь неблизкий, и на нем много препятствий. Сегодня трудно, к примеру, прогнозировать длительную финансовую перспективу: что еще за это время придумает изобретательный на санкции Запад?

В отношении "Профессионалитета" позитивные ожидания оправдываются?

Семен Мительман: Это светлое пятнышко, которое позволяет ситуацию с кадрами чуть-чуть улучшить. Работодатели в результате быстрее получат подготовленных сотрудников - пусть не максимально квалифицированных, зато не через четыре года, а вдвое раньше. А дальше сами будем их доучивать. Главное, чтобы учебные заведения просто привели их к нам.

Дуальное обучение по-прежнему актуально в системе профобразования?

Семен Мительман: Федеральная программа изменила подходы. В свое время группа ЧТПЗ выстроила дуальное образование для "белых" металлургов следующим образом: студенты три дня учились, три работали. Теперь в федеральной программе это выглядит иначе: полтора года теории и производственных мастерских, а потом сплошная практика, в течение которой ребята вливаются в коллектив, закрепляются на рабочем месте. Дуальное - это когда одновременно идут два процесса, нынешнюю же систему точнее называть практикоориентированной.

"Профессионалитет" планируют пролонгировать?

Семен Мительман: Да, поскольку эффект достигается не сразу, это польза отложенного действия. Первых выпускников мы ожидаем в нынешнем году, но подвижки уже заметны: благодаря популяризации программы больше выпускников девятых классов пошло в колледжи. В регионе уже создано 13 образовательных кластеров и поданы заявки на организацию еще восьми.

Сколько таких объединений необходимо, чтобы закрыть потребности реального сектора в молодой смене?

Семен Мительман: На Южном Урале более 70 учреждений СПО. Есть кластеры, включающие сразу несколько колледжей. Чтобы охватить все необходимые направления, по моим оценкам, необходимо около 50 кластеров. Это в идеале. Перспективы возможны такие: если в течение ближайших трех-четырех лет программа подтвердит эффективность, ее правила и принципы могут распространить на все средние профессиональные учебные заведения.

Россия. УФО > СМИ, ИТ. Образование, наука > rg.ru, 11 июля 2024 > № 4672796 Семен Мительман

Влияет ли Эль-Ниньо на погоду в Приморье

Елена Васильева (Приморский край)

К туманному началу лета приморцы, особенно живущие на юге края, давно привыкли. Но нынешний июнь неожиданно стал месяцем сильных и затяжных дождей, а также нетипичных для этого периода времени речных паводков. В научной и околонаучной среде стали поговаривать о влиянии Эль-Ниньо, аномального повышения температуры воды в центре Тихого океана. Специальное исследование провели ученые Дальневосточного регионального научно-исследовательского гидрометеорологического института (ДВНИГМИ). Корреспондент "РГ" поинтересовался его результатами.

По данным Всемирной метеорологический организации, явление Эль-Ниньо происходит раз в два-семь лет и обычно длится от девяти до 12 месяцев. Последнее, начавшись в апреле 2023 года, закончилось в мае нынешнего.

Периодическое повышение температуры у берегов Южной Америки замечено давно. Уже в конце XIX века от него страдали перуанские моряки - из-за пришедшей с запада теплой воды, бедной биогенами, рыба оставалась без питания и уходила на север. Этому явлению дали имя Эль-Ниньо ("мальчик" - так по-испански называли младенца Христа), потому что оно было особенно заметным в дни католического Рождества. Обычно Эль-Ниньо становилось причиной теплых и влажных периодов с наводнениями и снегопадами в Бразилии, Чили, Аргентине и других южноамериканских странах. Долгое время явление считали региональным, но в конце XX века стали говорить о его связи с климатом планеты в целом.

И все же погодные аномалии в Приморье до последнего времени с Эль-Ниньо не связывали. Действительно ли такое влияние есть? Как рассказал научный руководитель ДВНИГМИ Юрий Волков, чтобы ответить на этот вопрос, специалисты института проанализировали ряд климатических характеристик.

- Анализировали годы, в которые эпизоды Эль-Ниньо были примерно такой же силы и продолжительности, как только что прошедшее, - то есть сильные и очень сильные. Выбрали пять таких лет и посмотрели: а что творится сразу после них? Исследовали месячные суммы осадков и среднемесячную температуру воздуха весной-летом на метеостанциях ДФО. Действовали методом аналогии - тут уже не мы прогнозируем, а как бы сама природа прогнозирует подобные случаи, - рассказал Юрий Волков.

Проведенное исследование позволило ученым сделать вывод, что Эль-Ниньо действительно сказывается на погоде в Приморье, да и на всей территории ДФО.

- Температура Приморского течения в Японском море снизилась - соответственно, к нам вместе с юго-восточными ветрами поступает более холодный морской воздух. Поэтому температура в крае этим летом, скорее всего, будет чуть ниже нормы. Но главное - растет количество осадков. И основные дожди нужно ждать в сентябре, - предупреждает ученый.

Какие механизмы заставляют события на нулевой параллели менять погоду в наших умеренных широтах? Чтобы это понять, говорит Юрий Волков, нужно представить себе экваториальную часть Тихого океана, ограниченную на западе Индонезией и Малайским архипелагом, а с востока - Эквадором и Галапагосскими островами. Пассаты (ветры, дующие в тропиках круглый год) устанавливают такой режим, что основной перенос идет по экватору, от Америки в сторону Азии. В западной части экваториальной зоны температура воды держится на уровне 27- 29 градусов Цельсия, там идет интенсивное испарение. А к Галапагосским островам температура уменьшается до 20-22 градусов. Это обычная для экватора картина. Но периодически все меняется. Антициклоны, обуславливающие пассаты, слабеют, сами пассаты стихают и даже начинают дуть в обратную сторону. Теплые водные массы, которые обычно находятся на западе, у Индонезии, начинают движение к Америке. И там, где обычно вода имеет температуру в 200 С, она повышается до 25-28 градусов. Это вызывает обильные осадки и массовую миграцию рыбы.

- Помню, были мы как-то в экспедиции, как раз вели исследования по Эль-Ниньо и шли в Панаму на заправку. И дельфины, которые обычно двигаются стайками, тут заполнили все пространство, сколько было видно до горизонта. Все они шли на север - понимали, что вода стала теплой, значит, у них здесь не будет пищи, - делится воспоминаниями ученый. - Больше всего от Эль-Ниньо страдают эквадорцы - там усиливаются осадки, сходят сели, рыба не ловится... И вся экваториальная часть парит. То половина океана парила, а то весь экватор по всему Тихому океану теплый…

При сильном Эль-Ниньо интенсивное испарение океанской воды происходит на протяжении целого года, и это влияет на циркуляцию атмосферы не только в тропических, но и в наших средних широтах. По крайней мере, на Тихоокеанском побережье России влияние Эль-Ниньо стало для ученых очевидно.

Построенные гидрометеорологами карты аномалий погодных величин в период после сильных и очень сильных Эль-Ниньо позволяют прогнозировать, что увеличение осадков более чем на 20 процентов нормы можно ожидать в июле в Магаданской области, в августе - на восточном побережье Камчатки, а в сентябре - в южной половине Приморья

Решить проблему кадрового голода помогут изменения в системе среднего образования

Дина Непомнящая (Хабаровский край)

В Хабаровском крае состоялся первый выпуск специалистов по федеральному проекту "Профессионалитет" - более 150 человек окончили Губернаторский авиастроительный колледж в Комсомольске-на-Амуре. Всего же техникумы и колледжи региона выпустили в этом году 8400 молодых профессионалов. По данным регионального министерства образования и науки, более 82,2 процента выпускников колледжей и техникумов трудоустраиваются. Однако кадровый голод на рынке труда ощущается все более остро.

Как направить интерес подрастающего поколения, тех, кто только выбирает будущую работу, на востребованные на Дальнем Востоке профессии, говорили участники летней школы "Сетевые решения в образовании как драйвер развития региона", организованной на базе Тихоокеанского государственного университета в Хабаровске совместно с национальным исследовательским университетом "Высшая школа экономики".

- В России сложилась такая практика, что за профориентацию отвечает школа. Учителя должны помочь ребенку как-то сориентироваться в мире профессий. Что же такое профориентация? Мягкое подталкивание в нужную сторону, когда у ученика заранее складывается какое-то впечатление о том, куда идти, где и какие кадры сейчас нужны? Либо школа должна создать пространство проб, перебора, в котором ребенок может осознанно самоопределяться? - рассуждает профессор Высшей школы педагогики и истории ТОГУ Алла Кузнецова.

Заранее познакомить детей с абсолютно всеми профессиями, конечно, невозможно. Но можно дать представление о различных направлениях, чтобы ребята заранее знали и о преимуществах, и о сложностях работы в определенных отраслях.

- Важно, чтобы это была не разовая акция, а постоянное взаимодействие. Чтобы наши школьники могли видеть не красивые картинки под музыку про вузы, про будущее и карьерные траектории, а реалии современного производства. Могли вести разговор с его работниками и пробовать себя в рамках этой деятельности, - продолжает Алла Кузнецова. - Понятно, что одно предприятие с одной школой долго не может работать. Иначе возникает то самое подталкивание. А в седьмом-девятом классах нужен именно перебор вариантов. Ведь сам по себе подростковый возраст - это время проб.

Директор школы села Восточного Сергей Суворов считает, что знакомить детей с профессиями нужно еще раньше.

- Современная профориентация должна начинаться с пятого-шестого класса, а может быть, и раньше, чтобы дети в это поиграли. Ведь для нынешнего поколения школьников основной вид деятельности - игра. Они играют всегда, везде и во все. Поэтому им надо дать поиграть в профессию, - объясняет Суворов. - И лучше исходить из того, что есть рядом. Если это, как в Комсомольске-на-Амуре, судостроительный и авиационный заводы, давайте поиграем в завод. Если через дорогу большая краевая больница, поиграем в больницу. Попробовав так хотя бы три-четыре профессии, к старшим классам ребята подойдут с более осознанным выбором.

К этой мысли главу школы подтолкнули воспоминания о собственном детстве. Тогда, еще в советские годы, ребята занимались в учебно-производственных комбинатах, где их знакомили с рабочими профессиями: слесаря, токаря, повара…

- Из меня слесаря не получилось, но два человека из нашей группы сейчас руководят крупными техническими предприятиями. Несколько стали хорошими рабочими, - отмечает собеседник. - Поэтому я думаю, что в нынешних реалиях возврат к УПК, пусть и в других формах, будет одним из инструментов насыщения рынка труда профессионалами.

Для своих учеников директор школы уже создал возможность для "игры в профессию". Партнером проекта стал производитель овощей, который помог оборудовать учебный агрокомплекс. Для ребят оказалось неожиданным, насколько технологично такое производство.

По мнению Сергея Суворова, профессиональной подготовке в школе стоить уделить больше внимания. Ценной будет, например, возможность уже в старших классах получить какую-то специальность, обучение которой не займет много времени.

- Может быть, тракториста, комбайнера, овощевода, секретаря-машинистки или системного администратора. Чтобы у ребенка был запасной вариант после школы куда-то пойти работать. Ведь, если мы говорим о нехватке ресурсов на рынке труда, мы должны заботиться об их подготовке уже со школьной скамьи. Сейчас зачастую выпускники, не поступившие в вузы, идут работать на шиномонтажки. Но при всем уважении ко всем профессиям, в таких количествах шиномонтажки не нужны. Гораздо больше нужны квалифицированные рабочие руки, - уверен Суворов.

С тем, что пора выстраивать тесную взаимосвязь образования и бизнеса, согласен и организатор партнерства бизнес-консультантов в Хабаровске, автор книг по менеджменту Андрей Заусаев. С его точки зрения, в деле профориентации одинаково важна роль родителей, государства и работодателей. Сетевые решения обеспечивают эту связь лучше всего.

- Это поможет организовать процесс подготовки будущих молодых специалистов, то есть поколения, которое выйдет на рынок труда. Почему важна роль бизнеса? Потому что он знает, какие компетенции будут нужны ему через пять-десять лет. Но, давайте честно, способность планировать свою деятельность, иметь стратегию - это не всегда про российский бизнес и тем более не всегда про региональный, - говорит Заусаев. - А значит, и ему тоже нужно меняться. Потому что без потребителя (а в данном случае бизнес - это потребитель на рынке труда) не будут рождаться идеи о том, куда двигаться образованию, каким навыкам нужно учить. Пример школы, которая взаимодействует с агрохолдингом, отлично демонстрирует эту связь. Здесь видна и роль бизнеса, который говорит: "Ребят, технология меняется, сегодня все по-другому". И роль родителей, которые приветствуют такую форму практики для ребенка. И, конечно же, роль школы, которая не сопротивляется изменениям. Это не должно быть чем-то экстраординарным. Это должно стать нормой в ближайшие несколько лет.

А где искать рабочие руки сейчас?

- Спрос на рынке труда сильно превышает предложение. И такая ситуация продлится еще около семи-восьми лет. Это связано с "демографической ямой", которая образовалась в конце 1990-х - начале 2000-х годов. Если раньше мы говорили о проблеме с квалифицированными сотрудниками, то сегодня в принципе людей на рынке труда недостает, бизнес готов брать хоть кого-то, - признает Андрей Заусаев.

В этой ситуации, по его мнению, стоит обратить внимание на подростков. И речь не только про летний труд, когда ребят трудоустраивают на время каникул. Многие готовы подрабатывать каждый день после занятий в школе.

- Это хорошее время для того, чтобы бизнес давал возможности практического использования за деньги неквалифицированной юной рабочей силы. И через такую практику дети тоже могут находить что-то интересное для себя, - уверен эксперт.

Но и здесь есть нюансы. Законодательство не запрещает, но сильно ограничивает привлечение несовершеннолетних к труду - и количеством рабочих часов, и набором специальностей. Сергей Суворов уверен: здесь тоже нужны изменения.

- Может, и дети бы хотели поработать, и предприятия малого и среднего бизнеса не против взять их. Но законы перекрывают кислород полностью. Недавно прочитал, что в Госдуме обсуждают возможность их смягчения, и я думаю, это правильно, - заявляет директор школы.

Бастрыкин назвал число детей, ставших жертвами преступников

Наталья Козлова

Александр Бастрыкин собрал подчиненных, чтобы обсудить очень серьезный вопрос. Он говорил с ними за закрытыми дверями о преступлениях, совершенных против детей.

Цифры Бастрыкин назвал страшные - в 2023 году от преступных посягательств погибли 985 несовершеннолетних. Кроме того, зафиксирован рост случаев падения детей из окон, в том числе из-за антимоскитных сеток, установленных без необходимых защитных приспособлений. Глава СК подчеркнул, что статистика тут только растет: в 2023 году поступило 335 сообщений о падении маленьких детей, погибли 118, то есть каждый третий ребенок Возраст - от года до пяти лет.

"Очевидно, что летом такие случаи учащаются, все это требует разработки действенных профилактических мер, направленных на предотвращение несчастных случаев, влекущих гибель или травматизм детей", - заявил председатель СК России.

Еще Бастрыкин сказал, что во время летних каникул надо уделить пристальное внимание предупреждению преступлений против детей в местах их отдыха, на дорогах и в общественных местах. В прошлом году СК проверял и сообщения об исчезновении несовершеннолетних. Статистика такова: местонахождение 27 детей так и не было установлено. Наибольшее число безвестно исчезнувших детей - в Свердловской области, Москве и Московской области.

Отдельно глава ведомства остановился на превентивной составляющей работы следствия, то есть о предупреждении преступлений. Говорил о взаимодействиях с профильными комиссиями и службами, чтобы найти семьи, где детям плохо и где они находятся в зоне риска.

Бастрыкин выслушал отчеты региональных руководителей. Они доложили о том, что делают для того, чтобы такие уголовные дела рассматривались грамотно и быстро. В частности, говорили о создании следственно-оперативных групп по "детским" делам.

Александр Бастрыкин особо подчеркнул, что расследование подобных криминальных посягательств является приоритетной задачей ведомства, "нацеленной на всестороннюю защиту прав детей и требующей персонального внимания руководителей".

По итогам совещания глава ведомства дал несколько важных указаний, поставив их исполнение на контроль в центральном аппарате Следственного комитета России.

Шейх Мухаммед бен Рашид Аль Мактум, вице-президент и премьер-министр ОАЭ и правитель Дубая, разослал лучшим школьникам страны денежные подарки и сертификаты с трогательным сообщением. На прошлой неделе ученикам позвонили из Dubai Media Office и сообщили, что им отправлен «королевский» подарок.

«Мы гордимся вами и надеемся на вас». Это послание, которое лучшие школьники в ОАЭ получили от вице-президента страны. Они также получили тысячи дирхамов наличными и вдохновляющую надпись, выгравированную на подарочной коробке.

В сертификате, подписанном правителем Дубая, говорится: «Мы поздравляем вас с вашими выдающимися достижениями, мы поздравляем вашу семью с этим радостным днем и мы поздравляем вашу страну с вашим выпуском, который станет новым этапом в процессе роста и процветания нашей любимой страны».

Студенты выразили благодарность за полученные подарки и поделились своими планами.

Одна из старшеклассниц сказала, что потратит денежный приз на покупку автомобиля. Девушка планирует изучать физику в Khalifa University, она рассказала, что была шокирована», узнав, что она попала в число лидеров.

Еще один студент из Al Fujairah Institute of Applied Technology сказал, что эта новость не стала для него неожиданностью, поскольку он «все эти годы очень усердно работал». Однако он назвали подарок приятным сюрпризом и сказал, что это поможет ему в изучении медицины.

Несколько дней назад Шейх Мухаммед поздравил старшеклассников, которые закончили свои классы с лучшими результатами в 2023-2024 учебном году. Он выложил пост в социальной сети X, где выразил свои добрые пожелания восьми лучшим ученикам страны, а также их родителям.

Шейх Мухаммед также поздравил педагогические коллективы школ с успешным завершением учебного года и добавил: «В наших школах мы видим наше будущее, а в наших учениках мы видим наши новых ценных работников, представляющих страну. И из области образования мы переходим к областям развития».

Новость размещена при поддержке GEMS International School Al Khail, расположенной в дубайском районе Dubai Hills и предлагающей обучение по программе международного бакалавриата полного цикла (от 3 до 19 лет). В школе обучаются студенты 101 национальности, к услугам которых уникальный образовательный центр по аэронавтике, авиации и изучению космоса.

В России придумали, как повысить точность обработки авиадеталей

Повысить точность изготовления деталей авиадвигателей из титановых и алюминиевых сплавов позволит математическая модель, разработанная учеными ОмГТУ. Уникальная разработка поможет снизить количество брака, повысить производительность производства и сделать авиаперевозки более доступными и безопасными, считают авторы. Результаты опубликованы в журнале "Вестник машиностроения".

Производители авиационной техники постоянно борются за снижение массы деталей, рассказали ученые Омского государственного технического университета (ОмГТУ). С одной стороны, для этого можно сделать стенки изделий более тонкими, но это приводит к снижению их жесткости, короблению и потере заданной формы.

С другой стороны, можно снизить массу деталей, таких как диски, крыльчатки, лопатки, кольца, фланцы и другие, за счет использования легких, но прочных материалов, например, титановых и алюминиевых сплавов, считают исследователи. В то же время, по их словам, при производстве этих изделий из-за их малой жесткости и высокой сложности обработки материалов значительная часть продукции идет в брак. Из-за этого приходилось снижать скорость обработки, что увеличивало время производства.

Ученые ОмГТУ нашли способ уменьшить количество бракованных деталей самолетов без снижения производительности. Чтобы обрабатывать их быстрее, не жертвуя качеством, потребовалось учесть все факторы, которые влияют на точность обработки: силы резания, силы закрепления и остаточные напряжения в материале.

"На основе этой информации мы создали математическую модель, которая позволяет рассчитать оптимальные режимы обработки для каждой детали, сократить количество бракованных деталей и повысить производительность труда. В конечном счете разработка поможет сделать авиаперевозки более доступными и безопасными", – рассказал доцент кафедры "Гидромеханика и транспортные машины" ОмГТУ Григорий Нестеренко.

Он отметил, что экспериментальные исследования с использованием специальных образцов показали, что методику прогнозирования погрешностей можно использовать на этапе технологической подготовки производства. Расхождение между расчетными значениями погрешности и значениями, полученными в ходе экспериментальных исследований, не превышали 10%.

"Наша модель позволяет достаточно точно прогнозировать возможную погрешность обработки и заранее вносить необходимые коррективы при изготовлении деталей", – добавил ученый.

По его словам, другие научные коллективы, которые изучают обработку титановых сплавов для авиастроения, фокусируются в большей степени на обеспечении точности небольших деталей, например, валов и пластин. При этом они учитывают не все факторы, влияющие на качество обработки или проводят исследования только для определенных условий.

Уникальность результатов исследования заключается в том, что ученые учли силы резания, силы закрепления и остаточные напряжения, поэтому созданная ими модель более точно описывает процесс обработки титановых деталей, считает Нестеренко.

В будущем ученые планируют с помощью разработанной математической модели и пакетов прикладных программ произвести визуализацию процессов изменения формы и размеров нежестких деталей, а также произвести качественную и количественную оценку возникающих погрешностей. Это позволит исключить брак на этапе подготовки производства. Визуализация процесса позволит выявить элементы дисков, которые в большей степени подвержены короблению и потере формы.

Шефы-регионы выделили для детей Херсонской области путевки в летние лагеря

Алена Ларина

Краснодарский край и Кабардино-Балкария, регионы-шефы, передадут для детей Херсонской области путевки в летние оздоровительные лагеря.

По бесплатным путевкам уже отдохнули и отдыхают более тысячи школьников Херсонщины. До конца лета смогут поехать на отдых еще сотни ребят.

- При Украине у нас вообще не было бесплатных путевок и государственных детских лагерей, только частные. Я тогда работала в школе и знаю об этом не понаслышке. За три летних месяца могли бесплатно отдохнуть всего не более ста школьников из нашей области - лидеры ученического самоуправления, активисты движения КВН. Когда пришла Россия, наши дети стали ездить в оздоровительные лагеря тысячами, - рассказала начальник управления по воспитательной работе министерства образования Херсонской области Алла Ревко.

В 2022 году по путевкам отдохнули более трех тысяч школьников, в прошлом - две с половиной тысячи, нынешним летом цифра, вероятно, будет на уровне прошлогодней.

Ребят принимают Краснодарский край, Крым (знаменитый "Артек"), Москва, Адыгея, Ростовская область, Санкт-Петербург. Помимо обычных детских лагерей организуют университетские смены для старшеклассников. Гости из нового региона побывали в санатории Азовского государственного университета в Ростовской области, где не только укрепляли здоровье, но и обучались по университетской программе физике, химии, а также лидерским качествам.

У Херсонской области - семь регионов-шефов, в том числе Калининградская и Псковская области, Мордовия, которые помогают коллегам организовать детский летний отдых.

- Больше всего нам выделяют путевки Калининградская и Рязанская области, Адыгея, - продолжает Ревко.

В этом году количество школьников в Херсонской области увеличилось, стало больше заявок от школ на путевки, которых не хватает, особенно для детей от семи до одиннадцати лет.

- Детей стало больше, так как немало семей возвратилось из Европы, куда выехали с началом СВО. Многие учащиеся в позапрошлом и прошлом годах вообще не ходили в школу или учились дистанционно в украинских образовательных учреждениях. В этом году ситуация изменилась. Сейчас у нас двадцать тысяч учеников. Ребята вернулись в свои классы по месту жительства и нуждаются в летнем отдыхе, - уточнили в областном министерстве образования.

Списки на путевки составляют в школах и передают в ведомство. Первоочередное право на бесплатный лагерь имеют ученики, которые в течение года активно участвовали во всех школьных мероприятиях и конкурсах, дети из многодетных семей, сироты и те, чьи родители участвуют в спецоперации.

- На Херсонщине нет детдомов. Первый только строится. Ребят, оставшихся без попечения родных, берут на воспитание в семьи. Я сама взяла одиннадцатилетнюю девочку, мать которой лишена родительских прав. Ребенок несколько месяцев жил в больнице и не ходил в школу. Но сейчас все нормально. По путевке, возможно, тоже поедет в летний лагерь, - объяснила Алла Ревко.

Химпредприятия Кировской области вложат средства в оборудование для техникумов

Алексей Малышев

Крупнейшие компании Кирово-Чепецка готовы совместно с региональными и федеральными властями вкладываться в образовательный кластер "Химическая отрасль", который будет создан в рамках федерального проекта "Профессионалитет". Рамочное соглашение об этом в Кирове подписали представители региональной власти, компаний и учебных заведений Кирово-Чепецка, Кирова и Омутнинска.

В основе "кластерного" подхода лежит обновление технической базы средних специальных учебных заведений, а также создание программ, наиболее полно отражающих запросы предприятий и организаций, для которых идет подготовка специалистов.

- Мы идем навстречу друг другу. Это дает прекрасную возможность снять напряжение на рынке и труда и сделать так, чтобы выпускники техникумов и колледжей были востребованы на предприятиях региона, - пояснила общую идею вице-премьер регионального правительства Светлана Шумайлова.

Специалисты для химической промышленности - это операторы химических установок и лаборанты, сотрудники, обеспечивающие энергоснабжение предприятий отрасли. Активная стадия реализации нового образовательного кластера начнется в 2025 году. Участвующие в проекте учебные заведения планируют за два года подготовить около 700 молодых специалистов. По оценкам профильного ведомства, 85 процентов из этих выпускников пойдут работать на предприятия, участвующие в проекте.

Эта информация вызвала нескрываемый оптимизм у представителей химической отрасли, которая является системообразующей для целого ряда населенных пунктов региона, в первую очередь для города Кирово-Чепецка.

- Тяжелая кадровая ситуация складывается практически по всем предприятиям в стране, не только в химической отрасли. Не исключение и Кирово-Чепецк, - констатировал Артем Гневов, генеральный директор одного из крупнейших предприятий города, которое специализируется на выпуске фторполимерной продукции. - Нам как работодателю требуется применять дополнительные меры, чтобы привлечь выпускников средних специальных учебных заведений к себе в компанию. Я очень рад, что мы участвуем в создании кластера. Это даст нам возможность стабилизировать ситуацию и решить кадровые проблемы, которые существуют на текущий момент.

Топ-менеджер химической компании, которая обеспечивает технологический суверенитет страны (это крупнейший в России производитель фторопластов), также рассказал корреспонденту "РГ", что предприятие будет готово оказать участвующим в кластере учебным заведениям не только организационную помощь, но и финансовое содействие в приобретении профильного оборудования. Пока что важнейшие параметры кластера "Химическая отрасль" определены в самых общих чертах, поэтому Артем Гневов затруднился назвать точные суммы финансирования, отметив, что необходимые средства будут внесены в финансовый план компании уже в текущем году:

- Мы будем отталкиваться от пожеланий и предложений учебных заведений. Это может быть несколько миллионов рублей, а может быть несколько десятков миллионов.

Это заявление означает, что у вошедших в кластер колледжей и техникумов есть шанс чуть ли не удвоить сумму в 100 млн рублей, которую в проект химического кластера вложит федеральное правительство.

Напомним, химический образовательный кластер стал уже четвертым, который будет создан на Вятке в рамках проекта "Профессионалитет". Сейчас полным ходом идет работа над созданием образовательных кластеров по направлениям машиностроения, сельского хозяйства и медицины. Они должны заработать уже в текущем году. Вице-премьер правительства Кировской области Светлана Шумайлова отметила, что в последние годы в регионе растет интерес к среднему специальному образованию, что позволяет обеспечить необходимый баланс между специалистами с высшим образованием и рабочими кадрами.

Жители уральского села Черноусово попросили не закрывать детсад

Светлана Добрынина (Свердловская область)

Над входом в детский сад села Черноусово до сих пор колышется российский флаг. Из здания уже давно вынесли весь инвентарь и оборудование, а вот снять триколор не решились. Он так и висит над дверью рядом с осыпавшейся фреской с изображением кота и табличкой "Муниципальное дошкольное учреждение "Улыбка". Возможно, флаг - оберег и надежда, что процесс обучения сельских дошколят не подсекли под корень.

Дошкольное учреждение в Черноусово не работает уже полтора года. Его закрыли по требованию прокуратуры из-за аварийного состояния здания. Родителям сообщили неприятную новость, когда выпал первый снег.

- Даже осенью ничего не предвещало беды. За лето все подготовили к новому учебному году: провели ремонт, перестелили полы. Кстати, под балками обнаружили старинные подвалы. Где-то окна поменяли на пластиковые, чтобы зимой не поддувало. А тут такое известие, повергнувшее всех в шок! - рассказала "РГ" бывшая сотрудница детского сада Наталья.

Черноусово - село старинное, раскидистое и однозначно перспективное. Малышни хватает: только ребятишек до семи лет, по данным местной администрации, не меньше сотни, если не считать семьи дачников. В детсад ходило немного меньше: в среднем шесть десятков человек, а группы подготовки к школе всегда были переполнены.

- Моему сыну как раз предстояло на следующий год пойти в первый класс. Самое время для занятий с педагогами. Ну а когда детсад закрыли, пришлось экстренно искать репетиторов. По 500 рублей за час платила, чтобы мальчик в школе не отставал по знаниям, - призналась "РГ" Наталья.

То, что "Улыбку" закрыли из-за ветхости, понимаешь с первого взгляда. Возведенное владельцем местной канатной фабрики в позапрошлом веке строение, в котором детский сад располагался не менее 70 лет, выглядит печально: одно крыло, где некогда были конюшни, развалинами напоминает Колизей, второе еще держится. Здесь работают почта (от нее на фасаде торчит спутниковая антенна), пекарня, тренажерный зал. По возрасту "Улыбка", пожалуй, рекордсмен на Среднем Урале. А все потому, что местные власти признавали важность существования в селе дошкольного учреждения. Логика проста и понятна: дети - это будущее села, они должны быть под присмотром воспитателей, чтобы родители в это время спокойно трудились.

- В послевоенные годы, когда роженицам еще не давали декретные отпуска, работали и двухэтажные ясли, куда приходили женщины с завода, чтобы в перерывах накормить малышей материнским молоком, - вспоминают старожилы.

Предвестником конца воспитательной эпохи стало весеннее ЧП 2015 года: паводком прорвало заводскую плотину и бурный поток снес часть прогулочной территории детского сада вместе с верандами и песочницами. Захватывающее видео, как над бурлящим потоком взлетают качели, до сих можно найти в интернете. Кажется, после такого катаклизма районные власти должны были тут же решать вопрос строительства нового учреждения. Но нет, по необъяснимой причине о будущем дошкольного образования в Черноусово никто не задумался.

Только спустя почти десяток лет обнаруженная в здании сотрудниками надзорных органов сквозная трещина поставила крест на воспитательном процессе, а жители оказались в непростой ситуации выбора: либо бросить работу и сидеть дома с детьми, либо зарабатывать на то, чтобы доставлять их в детские сады соседних сел. А ближайший, где районное управление образования предоставило свободные места, в десяти километрах от Черноусово. Другой, менее заполненный детсад, и вовсе в 20 километрах. Есть, конечно, проходящий один раз в день автобус, но это однозначно не вариант. В детсад малышей принимают рано утром, а вечером к назначенному часу надо забирать. Те семьи, у кого нет собственных машин, пытались ездить на такси, но в итоге выходило по две тысячи в день - никаких сельских зарплат не хватит.

- Все понимали: долго здание не протянет. Необходимо было действовать на опережение, а не ставить людей перед фактом и потом годами кормить обещаниями скорых перемен, - уверена заместитель директора по воспитательной работе Черноусовской школы Татьяна Загвоздина.

Аделина, дочка Татьяны, можно сказать, черноусовский герой рассказа Толстого "Филипок". Она год вместе с мамой ходила в школу и посещала уроки. С тех пор любимой игрушкой малышки стал переносной звонок, имитирующий школьный сигнал, и рюкзачок с ученической атрибутикой. В свои четыре годика Аделина умеет считать на пальцах и вырисовывать карандашами буквы. Вундеркинд поневоле от такой насыщенной жизни, безусловно, психологически уставала, но приходилось терпеть, пока в семье не решили транспортный вопрос.

Тем же самым занималась и прокуратура. В июне нынешнего года Белоярский районный суд обязал муниципалитет организовать доставку детей дошкольного возраста, бывших воспитанников "Улыбки", из села Черноусово до детского сада "Березка", расположенного за 20 километров в поселке Совхозном. На поиски выхода из сложившейся ситуации местным властям дали полгода. Черноусовцы, конечно, надеются, но боятся, что подобный квест чиновникам не по силам. В районе просто нет транспортных средств, рассчитанных на доставку дошколят. Даже школьные автобусы не подойдут - в них отсутствуют положенные по закону безопасные кресла. Наполнять автобус родителями с малышами проблематично - взрослых потом тоже придется развозить, причем утром и вечером. Опять же на маршруте следования имеется нерегулируемый железнодорожный переезд. Как планируется развязать этот гордиев узел, нам никто объяснить не смог.

Не дожидаясь, когда власти разгадают детсадовский "кроссворд", жители Черноусово обратились с письмом в администрацию президента. Подключилось Свердловское отделение ОНФ, и дело сдвинулось с мертвой точки, правда, по варианту "вторичного жилья". Близ Черноусово недавно закрыли детский дом-интернат. Детишек с задержками ментального развития переселили в другое учреждение, а освободившиеся здания - учебный корпус и общежитие - решили адаптировать под детский сад и начальную школу. Строения в приличном состоянии, но капитальный ремонт однозначно потребуется. На словах районные власти обещали, что управятся за год.

"РГ" продолжит следить за ситуацией, чтобы не получилось, как в оренбургском селе Абдулино, где до сих пор ждут новый детский сад, открытие которого было намечено на 2019 год.

Между тем

В нынешнем году в сельских районах Свердловской области планируют начать строительство трех детских садов, объединенных с начальной школой. Учреждения появятся в селах Киргишаны (Бисертский городской округ), Пристань (Артинский ГО) и Арамашка (Режевской ГО). Детский сад в Арамашке рассчитан на 240 человек и потребует наибольших вложений - проект оценивается в 640 миллионов рублей. В Киргишанах для дошколят предусмотрено 40 мест, более 60 ребятишек начнут обучение в начальных классах. Примерно столько же в Пристани. Все детские учреждения обещают сдать к осени 2026 года.